Leitung IT-Kassensysteme Einzelhandel
1. Getränke Hoffmann GmbH
2. Berufserfahrung
3. Führungskraft Erste Ebene
4. IT
Leitung IT-Kassensysteme Einzelhandel (m/w/d)
Bei uns stehst du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir.
Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann.
Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf rund 600 Filialen gewachsen und suchen dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können.
Deine Aufgaben:
5. Strategische Leitung der Filial-IT inklusive Weiterentwicklung der POS-Strategie
6. Technischer Ansprechpartner für Filialen bei IT-Störungen und Anliegen
7. Verantwortung für Kassensysteme inkl. Software, Hardware und Peripherie
8. Sicherstellung des IT-Betriebs von Kassen, MDE-Geräten und weiterer Filialhardware
9. Planung und Umsetzung von Rollouts, Updates und Migrationen
10. Koordination mit Fachbereichen wie Marketing, Vertrieb und Einkauf
11. Einhaltung von IT-Sicherheits- und Datenschutzstandards
12. Monitoring & Troubleshooting zur Minimierung von Ausfallzeiten
Dein Profil:
13. Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
14. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support, in der Systemadministration oder Softwareentwicklung – idealerweise im Handel.
15. Führungserfahrung und Projektmanagement-Kompetenz.
16. Fundierte Kenntnisse in Kassensystemen und deren Peripherie sowie idealerweise in der Anbindung weiterer Filialsysteme.
17. Technisches Know-how in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und IT-Infrastrukturen im Retail-Umfeld.
18. Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick.
19. Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zur operativen Mitarbeit.
20. Reisebereitschaft und Flexibilität für ein dynamisches Handelsumfeld.
Was dich erwartet:
21. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
22. 30 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag
23. Großzügige Sonderurlaubsregelungen
24. Arbeitsplatz in Berlin oder Brandenburg mit Parkmöglichkeiten
25. Mobiles Arbeiten (50%-Regelung)
26. Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
27. Sabbatical-Möglichkeit ab dem zweiten Jahr
28. Individuelle Weiterbildungen
29. Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen
30. Bezuschussung einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
31. Zuschuss für dein Mittagessen (Bella & Bona)
32. Kostenlose Snacks und Getränke
33. 20% Mitarbeiterrabatt
34. Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits
35. JobRad-Fahrradleasing
36. Ergonomischer Arbeitsplatz mit neuester Hardware