Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere ASV-Sprechstunde im Bereich Gynäkologie und Gynäkoonkologie
1. Thiemstrasse 111
2. Voll/Teilzeit
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz.
Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
Gestalte die Zukunft der Medizin bei uns! Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere ASV-Sprechstunde im Bereich Gynäkologie und Gynäkoonkologie.
Dein Verantwortungsbereich
3. Du bist die zentrale Anlaufstelle für unsere Patienten und unterstützt bei der Terminvergabe, Dokumentation und Verwaltung der Patientendaten
4. Du begleitest unsere Patienten während ihres Aufenthalts, bereitest Untersuchungen vor und assistierst den Ärzten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
5. Du übernimmst Blutabnahmen, EKGs und das Anlegen von Verbänden
6. Darüber hinaus übernimmst Du das Legen von Venenverweilkanülen/Punktion von Portanlagen/Pflege PICC-Line und weitere medizinische Vor- und Nachbereitungen
7. Die Patientendokumentation führst Du gewissenhaft durch und unterstützt bei der Abrechnung
8. Du bereitest Chemotherapien und ambulante Operationen vor- und nach und assistierst dabei
9. Du beteiligst dich aktiv am Nebenwirkungsmanagement um unerwünschte Begleiterscheinungen für unsere Patienten zu minimieren
10. Die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Fachdisziplinen im Rahmen der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung (ASV) wird von Dir mit koordiniert
Dein Profil
11. Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation
12. Idealerweise konntest Du bereits Berufserfahrung im gynäkologischen oder onkologischen Bereich sammeln
13. Wünschenswerterweise bringst du eine Fachweiterbildung für Pflegekräfte in der Onkologie nach DKG bzw. die Fachweiterbildung „120-Stunden Fortbildung Onkologie MFA gemäß Curriculum der BÄK" oder die Bereitschaft, die entsprechende Qualifikation zu erwerben mit
14. Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten, vor allem in komplexen Versorgungssituationen zeichnet dich aus
15. Du arbeitest eigenständig, strukturiert und zuverlässig
16. Du bist sicher im Umgang mit medizinischen Geräten und Praxissoftware
17. Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Umfeld sind für Dich selbstverständlich
Das bieten wir Dir
18. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (mind. 35h)
19. Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
20. Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
21. Ein Entgelt nach TV MUL
22. Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
23. 30 Tage Urlaub
24. Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
25. Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
26. Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
27. Mitarbeiterveranstaltungen