Onsite Consultant (m/w/d)
Werde Bindeglied zwischen Menschen & Unternehmen als Onsite Consultant (m/w/d)!
Verstärke unser Team bei einem unserer namhaften Kunden in Korbach als Onsite Consultant. Deine Mission: Als Onsite Consultantbist du direkt beim Kunden vor Ort in unseren eigenen Räumlichkeiten und sorgst dafür, dass alles rundläuft: Von der Besetzung offener Positionen über das Onboarding bis hin zur Betreuung der eingesetzten Mitarbeitenden. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kund*innen, Mitarbeitenden und unseren internen Teams und damit ein echter Garant für Qualität, Zufriedenheit und stabile Prozesse.
Das bieten wir Dir:
* Spannende Einsätze für unsere Mitarbeiter direkt beim Kunden vor Ort
* Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
* Enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
* Moderne Arbeitsmittel (Laptop & Smartphone)
* Die Möglichkeit, die Zufriedenheit von Kund*innen und Mitarbeitenden aktiv mitzugestalten
Dein Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
* Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im HR-Umfeld
* Kommunikationsstärke, Organisationstalent & Serviceorientierung
* Souveräner Umgang mit MS Office & ERP-Systemen
* Resilienz & Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
* Sehr gute Deutschkenntnisse, da die Kommunikation mit Kunden und Kandidaten in deutscher Sprache stattfindet
Deine Aufgaben:
* Steuerung des gesamten Besetzungs- und Onboardingprozesses
* Enge Zusammenarbeit mit Recruiting-Teams für eine schnelle und passende Stellenbesetzung
* Betreuung, Motivation und Bindung der Mitarbeitenden vor Ort
* Durchführung von Mitarbeitergesprächen
* und Maßnahmen zur Steigerung der Zufriedenheit
* Hauptansprechpartner*in für den Kunden (Single Point of Contact)
* Monitoring von KPIs (Fillrate, Time-to-Hire, Fluktuation, Krankheitsquoten)
* Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Compliance und Prozessdokumentation
Klingt nach Dir?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. #LI-JS1