Leiter*in Buchhaltung (m/w/d)16.02.2026 AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH Mettmann
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Leiter*in Buchhaltung (m/w/d)
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Mettmann
Informationen zur Anzeige:
Leiter*in Buchhaltung (m/w/d)
Mettmann
Aktualität: 16.02.2026
Anzeigeninhalt:
16.02.2026, AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH
Mettmann
Leiter*in Buchhaltung (m/w/d)
Aufgaben:
* Werteorientierte und situative Führung sowie Leitung der Buchhaltung: Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Buchhaltungsteams
* Strategische Finanzplanung und Forecast: Erstellung von Budgets, Prognosen und des Risikomanagements zur Sicherstellung einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung
* Analyse und Reporting: Überwachung von Kosten und Erträgen, Erstellung von Leistungskennzahlen (KPIs) und Berichterstattung an die Geschäftsführung
* Compliance und Ordnung: Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung sowie steuerlichen und rechtlichen Compliance zur Vermeidung von Risiken
* Prozessoptimierung: Steuerung und Optimierung der operativen Buchhaltungsprozesse, einschließlich der Erstellung fehlerfreier Jahresabschlüsse
* Work Capital Management: Überwachung und Steuerung des Zahlungsverkehrs sowie Sicherstellung einer effizienten Liquiditätsplanung
* Zusammenarbeit: Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Führungskräften anderer Abteilungen sowie mit der Geschäftsführung
* Kommunikation: Ansprechpartner*in für Steuerberater*innen, Wirtschafts- sowie Betriebsprüfer*innen
Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen und Steuern, einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einer leitenden Position
* Fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB), in relevanten steuerlichen Fragestellungen und idealerweise im Gemeinnützigkeitsrecht
* Ausgeprägte strategische Denkweise, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsien
* Organisationstalent, Detailgenauigkeit und Problemlösungsfähigkeit
* Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Wir bieten:
* Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie über 30 Tage Erholungsurlaub
* Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 11 (Einstiegsgehalt ab 5.157,08 EUR/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung
* Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
* Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach Ihrer erfolgreichen Probezeit)
* Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
* Schutz- und Rechtekonzept
* Mitgestaltung der Zukunft
* Nachhaltigkeitskonzept
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