Personaldienstleister (m/w/d)
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Wir suchen einen engagierten Personaldienstleister, der sich auf die Betreuung von Mitarbeitern spezialisiert hat.
Der künftige Mitarbeiter wird für den gesamten HR-Lifecycle-Prozess vom Eintritt bis zum Austritt verantwortlich sein. Er gestaltet maßgeblich den Umbau von einer traditionellen Personalverwaltung zu einem modernen Personalwesen.
* Gestaltung und Ausbau des Personalbereichs
* Durchführung administrativer Personalprozesse
* Prüfung und Abstimmung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
* Planung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
* Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden
* Steuerung und Verwaltung von Zeiterfassungssystemen
* Unterstützung bei administrativen Themen
* Mitwirkung bei HR-Projekten und Optimierung interner Prozesse
* Pflege digitaler Personalakten
Voraussetzungen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und -entwicklung
* Hohe IT-Affinität und Interesse an der Digitalisierung von HR-Prozessen
* Selbstbewusstes Auftreten und Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten
* Erste praktische Erfahrung im Employer Branding
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägter Teamspirit
Benefits
* Ein modernes Arbeitsumfeld mit digitalen HR-Systemen
* Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Kollegiales Umfeld mit echtem Teamgeist
* Kurze Entscheidungswege und persönliche Wertschätzung