Redakteur/-in (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media
Die Stadt Bruchsal (47.500 Einwohner/-innen) sucht für die Pressestelle ab sofort eine/-n
Redakteur/-in (m/w/d)
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mit Schwerpunkt Social Media (je nach Qualifikation Jahresbrutto
zwischen 48.5 Euro)
- Stellenkennziffer 2
Das bieten wir:
* gesichertes, monatliches Einkommen + Sonderzahlungen
* bis zu 30,5 Tage Urlaub/Jahr
* flexible Gestaltung von Arbeitszeiten inkl. mobilem Arbeiten
* Fort- und Weiterbildungen + Qualifizierungen
* Mitarbeiterbenefits + Zuschüsse ÖPNV + Fahrradleasing
* bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten möglich
* flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
* abwechslungsreiche Arbeit für das Gemeinwohl
Das sind u. a. Ihre Aufgaben:
* Ausbau und konzeptionelle Weiterentwicklung des Social-Media-Auftritts z.B. zur Präsentation einzelner Bereiche der Stadtverwaltung Bruchsal.
* Einrichtung neuer Social-Media-Kanäle.
* Koordination der verschiedenen Kanäle der städtischen Fachabteilungen.
* Ausarbeitung von zielgruppenspezifischen Social-Media Inhalten.
* Unterstützung bei allen Aufgaben der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Stadtverwaltung wie Amtsblatt/Homepage/Grußworte/Pressearbeit.
* Stellvertretung der Pressestellenleitung.
Die endgültige Festlegung des Aufgabenbereiches behalten wir uns vor.
Das bringen Sie mit:
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Journalismus, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Online-Redaktion/ Social Media.
* Fundierte Kenntnisse von Online-Medien wie Social Media Plattformen/Apps/Websites und Medientechniken wie Bearbeitungsprogramme für Bilder und Videos werden vorausgesetzt.
* Berufserfahrung in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Textsicherheit sind von Vorteil.
* Die zeitliche Flexibilität, auch am Abend und an Wochenenden zu arbeiten.
Fragen zum Aufgabenbereich?
Frau Kunzmann, Pressesprecherin (Tel. 07251/79-154)
Fragen zum Verfahren?
Frau Füg, Personal- und Organisationsamt (Tel. 07251/79-229)
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die gegebenenfalls auch im Jobsharing mit Teilzeitkräften besetzt werden kann. xniyctf
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung 25. Mai 2026 unter