Ihre Aufgaben:
1. Verantwortung für den Betrieb und die Administration von Informix Datenbanksystemen auf Linux/Unix oder Windows- und idealerweise Solaris-Systemen
2. Zuständig für die Wartung und Gewährleistung der Hochverfügbarkeit und Wiederherstellbarkeit der Datenbanksysteme
3. Installation, Inbetriebnahme und Betreuung der Datenbank-Software und des zugrundeliegenden Betriebssystems
4. Zuständig für die Konzeption, Planung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Systeme sowie der notwendigen Sicherungs- und Security-Verfahren
5. Erstellung und Pflege der notwendigen Betriebshandbücher und Dokumentationen
6. Beraten und unterstützen der Anwendungsentwicklung in den Fachbereichen hinsichtlich des Einsatzes der Datenbanksysteme
7. Durchführung von Performanceuntersuchungen und -optimierungen der Datenbankinstanzen und Zugriffe
8. Teilnahme an einer rollierenden Rufbereitschaft
Ihr Profil:
9. Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, Studium der Informatik oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse aufgrund mehrjähriger (3-5 Jahre) Berufserfahrung in einem identischen IT-Umfeld
10. Tiefgreifende Kenntnisse im Betrieb und der Administration von Datenbanksystemen auf Linux/Unix, Windows- oder idealerweise Solaris-Systemen
11. Sicherer Umgang mit den gängigen Tools im Datenbankumfeld - idealerweise Informix
12. Teamgeist, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
13. Erfahrung in der Projektarbeit
14. Sprachkenntnisse: sehr gutes Deutsch und gutes Englisch
Unser Angebot:
15. Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen
16. Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden
17. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle
18. Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag
19. Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird
20. Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird
21. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen)
22. Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder
23. Betriebliches Gesundheitsmanagement
24. Jobrad
25. Gute ÖPNV-Anbindung
26. Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze
27. Rabatte bei corporate benefits
28. Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten