Das A-ROSA Urlaubsgefühl ist weit über die Grenzen Deutschlands hinaus bekannt. Doch auch als Arbeitgeber haben wir einiges zu bieten. Sie suchen ein Unternehmen, das dem Markt immer einen Schritt voraus ist? Hier sind Sie richtig. Sie möchten im Job gleichzeitig gefordert und gefördert werden? Das sehen wir genauso. Sie suchen ein kollegiales, respektvolles und faires Miteinander? Dann sollten wir uns kennenlernen. Entdecken Sie die vielen Facetten, die eine Karriere bei A-ROSA bietet! Anstellungsart: Vollzeit Du kannst die ganze Bandbreite Deines Könnens ausleben. Ob à la carte, Menü oder Buffet Du arbeitest eigenständig auf dem entsprechenden Posten und/oder in der Frontküche Du stellst die fachgerechte Produktlagerung und Kühlhauskontrolle sicher Du prüfst eingehende Waren mit Fachkenntnis auf Qualität und Quantität Du achtest auf die Sauberkeit und die Einhaltung der Lebensmittelhygiene (HACCP) Du unterstützt aktiv bei der Vor- und Zubereitung der täglichen Speisenangebote für die Mitarbeiterverpflegung Eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) sowie einschlägige Berufserfahrung Begeisterung für eine moderne, innovative Küche Einen hohen Qualitätsanspruch Kommunikations- und Teamfähigkeit Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Eine aufrichtige Gast- und Serviceorientierung Kreativität, Flexibilität, Dynamik und Belastbarkeit Du bist mehr als nur ein Teammitglied - Du bist Teil einer Gemeinschaft! Damit du dich bei uns als Chef de Partie (m/w/d) rundum wohlfühlst, bieten wir dir ein Arbeitsumfeld mit unschlagbaren Vorteilen: Inselprämie von bis zu 1.000 € (brutto, bei Vollzeit und Anstellungsdauer von mind. acht Monaten) Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der dir langfristige Perspektiven bietet Faire Bezahlung nach Tarifvertrag - inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Übertarifliche Bezahlung je nach deiner Qualifikation Reisevergünstigungen für unsere erstklassigen Resorts und Hotels Rabatte auf F&B-und SPA-Leistungen an allen Standorten Diensttausch- und Unterstützungsprämien - für extra Engagement gibt`s bei uns auch extra Anerkennung Jubiläumsprämien schon ab dem 1. Jahr deiner Betriebszugehörigkeit Unser Weiterempfehlungsprogramm belohnt dich mit bis zu 1.000 € brutto pro Empfehlung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, damit du für alle Lebenslagen abgesichert bist Kostenlose Unterstützungs- und Coachingangebote für alle Lebenslagen mit voiio Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Seminare bei der Deutschen Hotelakademie Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Firmengruppe (Deutschland, Österreich, Italien) Corporate Beneftis: Rabatte bei über 1.500 Anbietern hochwertiger Produkte und Dienstleistungen Kostenlose Mitarbeitendenkleidung - Bereitstellung und Reinigung inklusive Eine eigene Mitarbeiterkantine Bereitstellung einer kostengünstigen Wohnung Wir sind stolze Mitglieder der Charta der Vielfalt - bei uns zählt Persönlichkeit, nicht Herkunft oder Lebenslauf JBRP1_DE