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Teamleiter energiewirtschaft und controlling (w/m/d)

Stuttgart
Festanstellung
Stuttgart Netze GmbH
Teamleiter
Inserat online seit: 6 September
Beschreibung

Festanstellung | Vollzeit | Stuttgart

Vergessen Sie nicht, Ihren Lebenslauf zu überprüfen, bevor Sie sich bewerben. Lesen Sie sich auch alle Anforderungen für diese Stelle durch.
Wir bieten Ihnen motivierende Benefits
Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits: Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheitsvorsorge und -förderung 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote Mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten möglich

Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie Fachliche und disziplinarische Führung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung eines 19-köpfigen Teams mit vielfältigen fachlichen Schwerpunkten Analyse gesetzlicher und politischer Entwicklungen mit Fokus auf Regulierung und Netzwirtschaft sowie die Vertretung der Stuttgart Netze und Positionierung der wirtschaftlichen Interessen gegenüber Behörden, Verbänden und anderen Institutionen Verantwortung für zentrale regulatorische und netzwirtschaftliche Aufgaben: Netzentgeltkalkulation, Bilanzierung von Energiemengen, Wälzungsmechanismen, Netzzugang/Einspeisung, Grundsatzfragen Betriebswirtschaftliche Steuerung des gesamten Unternehmens über Planungs-, Forecast- und Controllinginstrumente

Diesen Background wünschen wir uns von Ihnen Abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Jura oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung bei einem Strom- oder Gasnetzbetreiber Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung (fachlich und/oder disziplinarisch) Kommunikationsgeschick und analytische Fähigkeiten Eigeninitiative und „Hands-on“-Mentalität sowie Analyse- und Problemlösekompetenz Erfahrung mit Change-Themen und Umsetzungsstärke bei Prozess- und Prioritätsänderungen
Das matcht? Jetzt bewerben!Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, beantworten Sie uns nur ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.

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