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Geschäftsführung (m/w/d) für go-lu medizinisches versorgungszentrum gmbh

Ludwigshafen am Rhein
Gesundheitsorganisation Ludwigshafen eG
Inserat online seit: 31 März
Beschreibung

Die Gesundheitsorganisation Ludwigshafen GO-LU eG hat die GO-LU Medizinisches Versorgungszentrum GmbH gegründet. Ziel ist der Aufbau, die Inbetriebnahme und die strategische Entwicklung der GmbH, um die Patientenversorgung in Ludwigshafen und Umgebung zu sichern.

Die Gesundheitsorganisation Ludwigshafen GO-LU eG ist ein fachübergreifendes Ärztenetz in Ludwigshafen, Bad Dürkheim, Frankenthal und dem angrenzenden Rhein-Pfalz-Kreis mit derzeit rund 140 Mitgliedern. Die GO-LU ist tätig im Bereich Fort- und Weiterbildung, Betriebliches Gesundheits-management, Betriebliches Eingliederungsmanagement, praxisorientiertes Qualitätsmanagement, als Ausbildungsbetrieb, als Einkaufsgemeinschaft und schließt mit Krankenkassen Versorgungsverträge im Rahmen der Integrierten Versorgung ab.

Für die GO-LU Medizinisches Versorgungszentrum GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und strategisch denkende Geschäftsführung (m/w/d).



Bitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
* Aufbau und Entwicklung der GO-LU Medizinisches Versorgungszentrum GmbH
* Operative Geschäftsführung sowie strategische Entwicklung
* Wirtschaftsplanung, Budgetsteuerung und Berichtswesen
* KV-rechtliche Fragestellungen und Kommunikation mit KV und Kostenträgern
* Repräsentation, Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit

* Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, vorzugsweise mit Schwerpunkt Gesundheitswesen
* Mehrjährige Managementerfahrung in vergleichbarer Position
* Kenntnisse in der ambulanten Gesundheitsversorgung und dem KV-Recht
* Eine selbstständige Arbeitsweise, strategisches und vernetztes Denken
* Ein xbzrezb sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung
* Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
* Hands-on-Mentalität

* Eine verantwortungsvolle, vielseitige Führungsposition mit Entwicklungspotenzial und Gestaltungsspielraum
* Die Möglichkeit, die Zukunft der ambulanten Versorgung aktiv und nachhaltig mitzugestalten.
* Ein kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege
* Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle

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