KI-Beauftragter (m/w/d) in der Stabsstelle Recht 21.04.2026 Technische Hochschule Ingolstadt Ingolstadt
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KI-Beauftragter (m/w/d) in der Stabsstelle Recht
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Ingolstadt
Informationen zur Anzeige:
KI-Beauftragter (m/w/d) in der Stabsstelle Recht
Ingolstadt
Aktualität: 21.04.2026
Anzeigeninhalt:
21.04.2026, Technische Hochschule Ingolstadt
Ingolstadt
KI-Beauftragter (m/w/d) in der Stabsstelle Recht
Aufgaben:
* Hochschulrecht? Prüfungsrecht? Vertragsrecht? Die Stabsstelle Recht (StR) berät die Hochschule in diesen und weiteren rechtlichen Angelegenheiten. Sorgen Sie mit uns für einen reibungslosen Ablauf des Hochschulbetriebs.
* Konzeption einer KI-Strategie inklusive des Aufbaus einer prozessorientierten Infrastruktur, Erprobung und Einführung von KI-Tools
* Beratung der Hochschulangehörigen bei Einsatz von KI-Tools
* Konzeption und Durchführung von Awareness- und Schulungsmaßnahmen
* Prozessorientierte Infrastruktur- und Risikoanalysen in Abstimmung mit zuständigen Organisationseinheiten, Informationssicherheit und Datenschutz
* Dokumentation und Nachverfolgung von Sicherheitsvorfällen
* Mitarbeit bei Vorbereitung und Durchführung interner und externer Sicherheitsaudits
Qualifikationen:
* Einschlägiges Hochschulstudium erforderlich
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) vorausgesetzt
* Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Bewertung und Einführung KI-gestützter Lösungen sowie im Bereich der Informationssicherheit und IT-Systemverständnis erforderlich
* Kenntnisse und Erfahrungen im Datenschutz und Datenschutzrecht sind wünschenswert
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice & Mobiles Arbeiten
* Max. 30 Urlaubs- & 24 Gleittage
* Flache Hierarchien
* Viele Fortbildungs- & Weiterbildungsangebote
* Mensa & Restaurant
* Sicheres Arbeitsverhältnis beim Freistaat
* Innovatives Arbeitsumfeld
* Familienfreundlich
* Gute Anbindung &
* Zentrale Lage
Weitere Informationen:
Unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).
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