Radio, Fernsehen, Online und Social Media - wir sind Hessens größtes Medienunternehmen. Die Gebäudetechnik im Bereich Betriebsmanagement und Services ist der verlässliche Garant für den reibungslosen 24/7-Betrieb der technischen Infrastruktur zur Erstellung unserer Medienangebote. Unser Sachgebiet verantwortet die Planung, Installation und Wartung der technischen Anlagen, die alle Liegenschaften des Hessischen Rundfunks (hr) nachhaltig mit Energie versorgen.
Dazu zählen insbesondere die Versorgung der Liegenschaften des hr mit Strom, Wärme, Kälte und Wasser.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir befristet für fünf Jahre eine*n
BETRIEBSTECHNIKER*IN
~ GEBÄUDETECHNIK - ZENTRALE LEITWARTE
Strom, Wärme, Kälte, Wasser)
Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Belastungs-, Verbrauchs- und Netzmessungen
Durchführung und Dokumentation von Belastungs- und Verbrauchsmessungen sowie
Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Prüfmaßnahmen unter Berücksichtigung des laufenden Produktions- und Sendebetriebs
Tätigkeit im durchgehenden Schichtbetrieb
Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (z. B. Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik, Automatisierungstechnik); wünschenswert ist eine Weiterbildung als Meister*in oder Techniker*in
Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb, in der Überwachung oder Instandhaltung gebäudetechnischer oder energieversorgungstechnischer Anlagen, idealerweise in einer Leitwarte oder vergleichbaren Betriebsumgebung
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein sachlicher, kollegialer Umgang mit internen und externen Schnittstellen
Sicherer Umgang mit Office-365-Anwendungen und technischer Dokumentation
Bereitschaft zur Tätigkeit im Schichtbetrieb, zur kurzfristigen Störungsbeseitigung sowie zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
Führerschein der Klasse B und flexible Einsatzbereitschaft
Persönliche Weiterentwicklung sowie fachliche Fortbildung durch interne und externe Schulungen
~ Familienfreundliche Angebote für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Hierzu zählen u. a. eine Kinderferienbetreuung und Familienzuschlag
~ Jobticket für weite Teile von Hessen und gute Anbindung an den ÖPNV
Die Position ist für fünf Jahre befristet, ohne dass hierfür ein Sachgrund erforderlich ist. Personalentwicklung
Der Hessische Rundfunk fördert Chancengleichheit im Berufsleben: Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.