Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Haben Sie das Zeug zum Erfolg? Die folgenden Informationen sollten von allen Bewerbern sorgfältig gelesen werden.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00042IU
Mercedes-Benz Vans ist die Transportersparte der Mercedes-Benz AG. Hier werden die Nutzfahrzeuge und Großraumlimousinen und die dazugehörigen Services entwickelt, produziert und vermarktet. Unser Fahrzeug-Produktportfolio umfasst die Baureihen Sprinter, Vito, V-Klasse, Citan und T-Klasse und natürlich ihre elektrischen Varianten und Nachfolger.
Der Geschäftsbereich VAN/VC bündelt die weltweiten Aktivitäten des Customer Service & Parts Van Geschäfts. Die Abteilung VAN/VCB ist u.a. verantwortlich für die globale Vertriebsentwicklung und -steuerung.
In eingespielten, agilen Teams arbeiten wir an vielschichtigen Initiativen und Projekten und stehen dabei im ständigen Austausch mit den verschiedenen MB Vans-Märkten und den Vertretern der Händler.
Mercedes-Benz Vans unterhält als einzige MBAG-Sparte in vielen europäischen MB Vans-Märkten die erfolgreichen VanPro Retail-Professionalisierungsprogramme. Diese machen unsere Retailer zum bevorzugten Geschäftspartner unserer gewerblichen Kunden und sorgen für höchste Van Dedication.
Die Aufgaben unseres VanPro-Teams bestehen aus Programmentwicklung, Marktbetreuung und Planung/Steuerung/Erfolgsmessung.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
* Projektmitarbeit in unseren Retail-Professionalisierungs-/Transformations-Programmen bei operativen Themen, beim europäischen Roll-out und beim Programm Development
* Review und Weiterentwicklung aktueller Projekte für den weltweiten Rollout in unseren Märkten
* Mitarbeit bei der Marktbetreuung zum laufenden Retail-Professionalisierungsprogramm VanPro adVANce (Sicherung der Rollout-Qualität in europäischen MB Vans-Märkten)
* Erstellen von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für unterschiedliche Gremien
* Weitere interessante Querschnitts-Aufgaben im Bereich Retail Network
* Du bringst Dich gerne aktiv ein, hast eigene Ideen und vertrittst diese auch? Dann passt Du perfekt in unser Team. Wir bieten Dir Selbständigkeit, Verantwortung und Freiräume bei der Mitgestaltung der Praktikumsinhalte, damit dich dein Praktikum bei uns in deinem Berufsleben nachhaltig voranbringt
* Werde Teil unseres international agierenden Teams und bringe initiativ Deine Power zur Weiterentwicklung des MB Vans Geschäfts ein.
Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen.
* Studiengang: Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang
* Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift, jede weitere europäische Sprache ist von Vorteil
* Vertriebs-Erfahrungen: Retail- und/oder Markt-Erfahrung
* IT-Kenntnisse: Professioneller Umgang mit MS-Office
* Persönliche Kompetenzen: Engagement, Überzeugungskraft, interkulturelle Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie konzeptionelle, analytische, strukturierte und strategische Arbeitsweise. „Out-of-the-box“-Denken und „Can-do“-Mentalität
* Grundkenntnisse im Projektmanagement vorteilhaft
Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
Zusätzliche Informationen:
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ( ) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. xkxcfiw Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
* Essenszulagen
* Mitarbeiterhandy möglich
* Mitarbeiterrabatte möglich
* Mitarbeiterbeteiligung möglich
* Mitarbeiter Events
* Coaching
* Flexible Arbeitszeit möglich
* Hybrides Arbeiten möglich
* Gesundheitsmaßnahmen
* Betriebliche Altersversorgung
* Mobilitätsangebote
* Kinderbetreuung
* Parkplatz
* Kantine, Café
* Gute Anbindung
* Barrierefreiheit
* Betriebsarzt