Besetzt den Posten des Projektbeauftragten für Markenentwicklung und unterstütze die Weiterentwicklung unserer Eigenmarkenstrategie. Das analytische Team, das sich aus Nachhaltigkeitstypen zusammenfindet, erwartet Dich mit einer Vielzahl von Herausforderungen und spannenden Aufgaben.
Die Mission von Bergfreunde lautet: Menschen mit der Leidenschaft für Draußen zu verbinden und zu inspirieren. Unsere Werte bilden unseren Kompass: Mit Leidenschaft dabei. Große Ziele wagen. Gemeinsam unterwegs. Respektvoll. Wir packen an.
Das ist Dein Aufgabengebiet
1. Du unterstützt den Head of Own Brand bei strategischen und operativen Aufgaben.
2. Du arbeitest an Projekten sowie an der Vorbereitung und Durchführung von Meetings und Workshops. Dabei bist Du für die Entwicklung entsprechender Unterlagen zuständig und strukturierst und dokumentierst die Inhalte und Ergebnisse.
3. Als Ansprechpartner:in für die Abteilung und die Fachbereiche, arbeitest Du kontinuierlich an der Weiterentwicklung von Organisation, Prozessen und Schnittstellen.
4. Du nutzt Deinen Gestaltungsspielraum und bringst Deine Ideen ein. Du entwickelst Dich persönlich und methodisch weiter.
* Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
* Du bringst erste Berufserfahrung mit, idealerweise in einer vergleichbaren Stelle oder dem Projektmanagement.
* Du arbeitest strukturiert, selbständig und vertraulich. Dabei trittst Du kommunikationsstark auf und kannst sicher mit MS-Office umgehen.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Deshalb solltest Du uns kennenlernen
Bei uns bist Du Teil eines motivierten Teams, das sich über die verschiedenen Abteilungen hinweg gegenseitig unterstützt und austauscht. Dazu gehören:
* Flexibles Arbeiten: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation (EWR + Schweiz), 30 Urlaubstage.
* Mobilität: Jobticket, unmittelbare Nähe zum Bahnhof, Jobrad, Fahrradschuppen & Duschen.
* Events: After-Work, Wandertage, Teamevents, gemeinsame Feiern.
* Gesundheit: Yoga-Klassen, Fitnessraum, Gesundheits- und Nachhaltigkeitswochen, Sportgruppen.
* Entwicklung: Stärkenorientierung, offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Sprachkurse, Ausbilderschein.
* Goodies: Shoprabatt, Verkauf von B-Ware, betriebliche Altersvorsorge.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!