Wir suchen einen Digital Marketing Manager
Ziel des Berufes: Wir möchten jemanden finden, der unsere Online-Marketing-Strategien entwickelt und umsetzt.
Als Performance Marketing Manager bist du verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung unserer Online-Werbekampagnen.
* Du konzipierst und steuerst Kampagnen in Google Ads und Microsoft Ads, mit dem Fokus auf Suchmaschinenwerbung (SEA), Shopping-Werbung und Promotionskampagnen.
* Du analysierst die Leistung unserer Kampagnen und entwickelst Strategien, um die Effizienz zu maximieren.
* Du optimierst und entwickelst ständig unsere Assets und Shopping-Feeds, um Relevanz, Konversionsraten und Benutzererlebnis zu verbessern.
* Du baust effiziente Reportingsysteme, Monitoring- und Alarmfunktionen, mit denen wir jederzeit die Kontrolle über die Kampagnenleistung behalten.
* Du nutzt Automatisierung und KI, um Kampagnen intelligenter zu steuern und testest neue Funktionen von Google Ads & Microsoft zur Optimierung unseres Setups.
* Du entwickelst gemeinsam mit dem Team verschiedene Online-Marketing-Kanäle weiter und treibst kanalübergreifende Projekte proaktiv voran, wie z.B. Marketing-Automatisierung, Tracking, Attribution, Remarketing.
Anforderungen:
* Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im Performance Marketing – mit dem Fokus auf SEA, Search-, Shopping- und PMax-Kampagnen.
* Der Umgang mit Google Ads, Microsoft Ads, Google Analytics, dem Google Merchant Center sowie Feed-Management-Tools gehört zum Alltag.
* KPIs sind Steuerungsgrößen für Dich, Du übernimmst gerne Verantwortung für große Budgets und suchst nach Hebeln zur Leistungssteigerung.
* Du folgst Trends im SEA-Bereich, probierst gern neue Ansätze aus und sprudelst vor Ideen, um durch Testing, Skripte, Automatisierungen und KI maximal effizient zu werden.
* Zahlen sind Dein Ding – Du fühlst Dich in Excel zuhause und nutzt es gern für Analysen und Auswertungen, die wirklich etwas aussagen.
* Du bringst proaktiv eigene Ideen ein und übernimmst Verantwortung für Deine Kanäle – mit Ownership, Herz und Verlässlichkeit.
Unser Angebot:
* Wir bieten Dir eine Herausforderung, die Dir Spaß macht.
* Ein modernes Unternehmen, das sich kontinuierlich weiterentwickelt.
* Eine Offenheit, mit der man nicht nur mal schnell runterkommt.
* Wir achten auf Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit.
Bewerbungsprozess:
* 30-45-minütiger Videocall, bei dem wir allgemeine Fragen zum persönlichen und fachlichen Fit klären.
* Online-Tests.
* Persönliches Gespräch, bei dem wir Dich tiefer kennen lernen.
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