* Bezeichnung der Stelle: Stellvertretung der Pflegedienstleitung (Ambulante Pflege)
* Abteilung/Team: Pflegedienstleitung, Ambulante Pflege, Magda Ambulante Pflege
* Standort: Remscheid
* Dienstsitz: Freiheitstraße 21, 42853 Remscheid
Hauptaufgaben:
* Stellvertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit der PDL (Urlaub, Krankheit)
* Mitwirkung bei der strategischen Planung und Sicherstellung der Pflegequalität
* Organisation und Koordination der pflegerischen Einsätze (Dienstpläne, Ressourcen, EDV-Systeme)
* Sicherstellung der Umsetzung von Pflegeleitlinien, Hygiene- und Sicherheitsstandards
* Personalführung und -entwicklung: Anleitung, Einarbeitung, Teambesprechungen
* Qualitätssicherung: Überwachung von Qualitätsindikatoren, Audits, Risikomanagement
* Budget- und Ressourcenplanung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
* Kommunikation mit Klienten, Angehörigen, Ärzten und externen Partnern
* Mitarbeit bei Rekrutierung und Personalauswahl sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender
* Dokumentation und Berichtswesen: Pflegepläne, Abrechnungen, Berichte an die Geschäftsführung
* Notfallmanagement und Vertretung in besonderen Situationen
Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege (Pflegefachkraft) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung
* Zusatzqualifikation in PDL- oder Pflegedienstleitung von Vorteil; Führungs- oder Managementseminare
* Sehr gute Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement, Hygienestandards, Rechtsgrundlagen (SGB XI/V, )
* Führungserfahrung, Teamfähigkeit, Konfliktlösungskompetenz
* Organisationsfähigkeit, Planungs- und Kommunikationsstärke
* GuteEDV-Kenntnisse (PFlege-Software, Dokumentation)
* Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität
Arbeitsbedingungen:
* Vollzeit;
* Reisetätigkeit zu Kundeneinrichtungen
* Verantwortung für die Gewährleistung von Pflegequalität und Compliance
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
Gehalt: 4.000,00€ ,00€ pro Monat
Erwartete Arbeitsstunden: 35 pro Woche
Leistungen:
* Betriebliche Weiterbildung
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Firmenwagen
* Kostenlose Getränke
* Kostenlose Massagen
* Kostenloser Parkplatz
* Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Ausbildung:
* Lehre/Ausbildung (Erforderlich)
Berufserfahrung:
* Pflege: 3 Jahre (Erforderlich)
Sprache:
* Deutsch (Erforderlich)
Lizenz/Zertifizierung:
* 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (Erforderlich)
* Führerschein Klasse B (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort