- Durchführung aller Aufgaben im Zusammenhang mit der Lohn- und Finanzbuchhaltung
- Verwaltung und Steuerung der Bankkonten in Absprache mit der Geschäftsleitung
- Ausführung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens
- Vorbereitende Erstellung des Jahresabschlusses in Kooperation mit dem Wirtschaftsprüfer
- Federführende Organisation der jährlichen Inventur
- Verwaltung von vertraulichen Dokumenten (z.B. Versicherungsunterlagen, Verträge, Personalakten)
- Öffnen, Bearbeiten und Verteilen der Tagespost stellvertretend für die Geschäftsleitung
- Monatliche Auswertung der Ertragszahlen des Unternehmens, erstellen der monatlichen BWAs
- Führung der Barkasse
- Überwachung von Fristen und Terminen (Zahlungsfälligkeiten, Vertragsbefristungen)
- Überwachung und Betreuung der Personalzeiterfassung
- Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzamt, Hauptzollamt, Berufsgenossenschaft, Arbeitsmedizin, usw.
Ihr Profil- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, sowie eine mindestens dreijährige Berufspraxis im Rechnungswesen, gerne auch die Weiterbildung zum Finanzbuchhalter
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung wünschenswert
- Begeisterung und hohe Affinität zu Zahlen
- Eine sorgfältige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang MS-Office und ERP-Systemen, Erfahrungen in Timeline sind von Vorteil
- Selbständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise in Verbindung mit Teamgeist
- Sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und hoher eigener QualitätsanspruchAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Finanzbuchhaltung, Steuerrecht, Buchführung, Buchhaltung
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Zielgerichtete Fort- und Weiterbildung
- Teilzeit 20 Std./Woche oder Vollzeit 40 Std./Woche
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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