Berufliche Herausforderung für motivierte Pflegefachkräfte
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die sich auf die Ausbildung und Betreuung von Mitarbeiter:innen in der Gesundheits- und Krankenpflege spezialisiert hat. Die Aufgaben umfassen die Umsetzung des Ausbildungskonzepts, die Anleitung der Auszubildenden und die Mitarbeit auf dem Wohnbereich mit Leitungsverantwortung.
Verantwortlichkeiten:
* Umsetzung des Ausbildungskonzepts
* Anleitung der Auszubildenden
* Mitarbeit auf dem Wohnbereich mit Leitungsverantwortung
* Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
* Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
Die erfolgreiche Bewerbung verfügt über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege und Erfahrungen im Bereich der Patientenbetreuung. Als Mentor:in ist man motiviert, andere Menschen durch Führung und Unterstützung zu fördern.
Vorteile:
* Weiterbildungsmöglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten
* Attraktives Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
* Treueprämien (Sommer + Winter) und Zeitzuschläge
* Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
* Korian Job Bike
* Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
Durch Ihre engagierte Arbeit tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass unsere Mitarbeiter:innen ein gutes Gefühl haben und ihre Ziele erreichen können. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Kompetenzen zu entwickeln und gemeinsam bieten wir eine vielfältige und attraktive Umgebung für jeden Einzelnen an.