Gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Personen
Sie sind motiviert, zuverlässig und arbeiten sowohl selbständig als auch gerne im Team
Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeitmodelle möglich
Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt
500€ Inflationsprämie (bei Vollzeitvertrag) im Juni 2024
Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld
Qualifizierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung, insbesondere für Wiedereinsteiger
Betriebliche Altersvorsorge sowie private Krankenzusatzversicherung
Kostenlose Dienstkleidung
Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching