Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten!
Wir suchen für das Stadtplanungsamt zum 01.12.2026, unbefristet in Vollzeit eine*n
Die strukturelle und städtebauliche Entwicklung Münsters zu sichern und nachhaltig weiterzuentwickeln, ist die Kernaufgabe des Stadtplanungsamtes. Diese Aufgabe hat viele Facetten - deshalb arbeiten wir in einem Team von Fachleuten aus den Gebieten Stadt- und Regionalplanung, Architektur und Geografie und stellen uns gemeinsam neuen Themenfeldern und Herausforderungen.
Sie wollen genauer wissen, was auf Sie zukommt?Wir bieten interessierten Bewerber*innen während der Bewerbungsfrist an, den Arbeitsplatz und die Aufgaben vor Ort kennenzulernen. Für eine Terminvereinbarung sowie bei fachlichen Fragen steht Ihnen Inna Gebel (Tel. 02 51/4 92 - 61 30, E-Mail: Gebel(at)stadt-muenster.de) oder Bente Rau (Co-Fachstellenleiterinnen für Bebauungsplanung und Städtebau im Bezirk Ost, Südost und Hiltrup, Tel. 02 51/4 92 - 61 52, E-Mail: Rau(at)stadt-muenster.de) zur Verfügung.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile .
*¹ Soweit Sie sich noch in der Weiterbildung befinden und keine mehrjährige Berufserfahrung wie o.a. nachweisen können, würden Sie zunächst Ihrer Berufsausbildung entsprechend in die Entgeltgruppe 6 TVöD eingruppiert und erhielten tarifentsprechend eine Zulage nach Entgeltgruppe 8 TVöD. Bei bestandener Qualifizierung erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD. Sofern Sie die Weiterbildung nicht erfolgreich abschließen sollten, erfolgt ein Einsatz entsprechend Ihrer Berufsausbildung in Entgeltgruppe 6 TVöD. Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen. Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen. Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen. Die Vorstellungsgespräche zur Besetzung der Stelle sind für den 22.07.2026 geplant.Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Oliver Musiolik vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 10 54, E-Mail: Musiolik(at)stadt-muenster.de).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.07.2026 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter .SEITE TEILEN