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Mitarbeiter (m/w/d) für die it-abteilung

Boxberg/Oberlausitz
Stadtverwaltung Boxberg
Mitarbeiter
Inserat online seit: 22 Mai
Beschreibung

Die Stadt Boxberg ist eine Gebietskörperschaft im nördlichen Baden-Württemberg. Wir beschäftigen ca. 140 Mitarbeiter in unterschiedlichsten Abteilungen.


Aufgaben
* Konfiguration, Administration und Überwachung der Netzwerkinfrastruktur
* Planung der aktiven und passiven Netzwerkstrukturen
* Administration und Überwachung der zentralen Firewall-Systeme
* Konzeptionelle Weiterentwicklung und Ausbau von IT-Sicherheitslösungen und des Monitorings
* Automatisierung und Scripting von Installationen und Konfigurationen von Systemen
* Administration, Planung, Beschaffung und Einrichtung von IT-Infrastruktur
* Usermanagement (Nextcloud, ActiveDirectory etc.)
* Projektierung und Umsetzung von Anforderungen aus Fachabteilungen
* Pflege und Wartung diverser Fachprogramme (SAP, DIGANT, KmEwo etc.)

Die genaue Abgrenzung der Aufgaben bleibt vorbehalten.


Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in bzw. Informatikkaufmann/-frau, abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Gerne geben wir auch Quereinsteigern mit fundierten Kenntnissen und langjähriger Erfahrung im Bereich der Systemadministration die Chance sich zu beweisen
* Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk und Infrastruktur sowie der Verwaltung von Switches, Routern und Firewalls. (pfSense, Mikrotik)
* Erfahrung in der Systemadministration von Windows- und Linux-basierten Systemen
* Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien, Containerumgebungen und Storage. (Proxmox, Docker, TrueNAS)
* Ein hohes Maß an Service- und Teamorientierung
* Lösungsorientierte und eigenverantwortliche sowie analytische Arbeitsweise
* IT-Sicherheitsbewusstsein

Wir bieten
* ein sehr interessantes und vielseitiges Arbeitsgebiet
* eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
* ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld
* flexible Arbeitszeiten
* einen krisensicheren Arbeitsplatz
* Vergütung auf der Grundlage des TVöD entsprechend der Qualifikation mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
* Attraktive betriebliche Altersvorsorge in der Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes
* Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle, die anschließend in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergehen soll


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