Fachkraft für Instandhaltung (d/w/m) Tagschicht
Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.
Mehr zur Position
Für unsere Papiererzeugung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Instandhaltung (d/w/m) auf Tagschicht.
Deine Aufgabenschwerpunkte
1. Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit sind dir wichtig
2. Sicherstellung des Produktionsbetriebes durch zeitnahen technischen Support und Unterstützung beim nachhaltigen Lösen wiederkehrender Probleme an den Maschinen
3. Unterstützung der Technischen Operator/Team Leader der Schicht bei der Problemanalyse und -behebung sowie Unterstützung des Produktionsleitungsteams "RST (Ressource Support Teams)" bei der vorbeugenden Instandhaltung, effizienten Ersatzteilhaltung und Aktualisierung der technischen Dokumentation
4. Durchführung von vorbeugender Instandhaltung und eigenständiges Ausführen von Reparaturen und Umbaumaßnahmen
5. Unterstützung bei der Festlegung, Einhaltung und Optimierung von Prozessparametern, wie z.B. CIL (Cleaning, Inspection, Lubrication), CL (Centerline)
6. Kontinuierliche Weiterbildung an den Maschinen, Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen sowie Umsetzung des Erlernten
Du bringst mit
7. Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker*in, Industriemechaniker*in oder vergleichbare Ausbildung
8. Einschlägige Berufserfahrung sowie gute fachliche Kenntnisse
9. Eigenverantwortliches Arbeiten
10. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
11. Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
12. Interesse an Weiterbildung
Wir bieten dir
13. Vergütung & Zusatzleistungen
Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe
14. Work-Life-Balance
38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
15. Fachliche & persönliche Entwicklung
Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen
16. Gesundheit & Wohlbefinden
Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
17. Team & Zusammenarbeit
Du-Kultur, Führungsleitlinien,vielfältiges Essensangebot in der Kantine
18. Mobilität
ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen
Das sind Wir
Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage& Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind in unserer Unternehmenskultur fest verankert.
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen,die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.
Zeit für ein Kennenlernen
vom Talent Acquisition Team ist die Recruiterin für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.
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