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Leitung der straßenmeisterei rotenburg (w/m/d)

Rotenburg (Wümme)
Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr
Leiter
Inserat online seit: 4 Juli
Beschreibung

Job Description

Externe Stellenausschreibung\n 12/03041-SM1RO-regionaler Geschäftsbereich Verden\n\n\n\nStellenausschreibung\n\nDie Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landesstraßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschiedener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die unterschiedlichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäftsbereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem.

Straßenbauämter) wahrgenommen.\nIn der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im\nRegionalen Geschäftsbereich Verden\n bei der Straßenmeisterei Rotenburg\n\nzum nächstmöglichen Zeitpunkt\nder Arbeitsplatz/Dienstposten\n als Leitung der Straßenmeisterei Rotenburg (w/m/d) - Weiserzeichen SM1RO\n Entgeltgruppe E 13 TV-L / Besoldungsgruppe A 13 NBesO\n\nunbefristet zu besetzen.\n Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 12 NBesO zur Verfügung.\n\n\nWas Sie erwartet:\n\nLeitung der Straßenmeisterei Rotenburg\nVerwaltung und Überwachung der Bundes- und Landesstraßen\nKoordination des Betriebsdienstes und der Straßenunterhaltung\nSteuerung der Ressourcen\nBauüberwachung von Erhaltungs-, Um- und Ausbaumaßnahmen\nÜbernehmen der Verantwortung für eine zielgerichtete, sachgerechte und optimale Aufgabenerledigung\nSicherstellung der Einhaltung haushaltsrechtlicher und tariflicher Gegebenheiten\nVertreten und Darstellen der Straßenmeisterei sowie der Straßenbauverwaltung im Allgemeinen nach außen\n\nDiese Aufgaben fallen ggf. auch außerhalb der üblichen Tagesarbeitszeiten an. Änderungen der Organisation und des Aufgabenbereiches bleiben vorbehalten.\n\nIhr Profil:\n\nIhre fachliche Qualifikation:\n\nArbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom-FH) des Bau- bzw.

Verkehrsingenieurwesens oder Wirtschaftsingenieurwesens mit Studienrichtung Bauingenieurwesen, Bautechnik bzw. gleichwertiger Abschluss von vergleichbaren Studienrichtungen / Fachrichtungen verfügen\nBeamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste, Fachbereich Straßenwesen verfügen\nGute Kenntnisse in Straßen- und Wegerecht (FStrG, NStrG), Bauvertrags- und Vergaberecht (VOB, VOL) sowie einschlägige bautechnische Normen sollten vorliegen\nFachwissen im Haushaltsrecht, Tarif- und Arbeitsrecht, Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsnormen und Fachanwendungen (z.

B. iTWO) ist wünschenswert. Die Bereitschaft fehlenden Sachverstand durch entsprechende Fortbildungen einzuholen wird vorausgesetzt\nDie gängigen MS-Office Anwendungen müssen beherrscht werden\n\nIhre persönliche Qualifikation:\n\nBewerber (w/m/d) sollten neben der Fähigkeit zu zielorientierter, kooperativer Mitarbeiterführung über Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Organisationstalent und Verhandlungsgeschick verfügen.\nDarüber hinaus wird auf Gleichstellungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit Wert gelegt.\nDer Besitz eines PKW-Führerscheines ist für diesen Arbeitsplatz/Dienstposten zwingend erforderlich.\nIhr Wohnsitz befindet sich in einer Entfernung zur Straßenmeisterei, die es Ihnen ermöglicht, Ihre dienstlichen Geschäfte ordnungsgemäß wahrzunehmen.

Dabei muss es Ihnen auch möglich sein, innerhalb einer Stunde Fahrzeit alle in Ihrer Verantwortung liegenden Straßen und Brücken zu erreichen. (Interne Verfügungslage zur "Einschränkung der Wohnungswahl für Leiter und Leiterinnen der Meistereien“)\n\n\nWas wir Ihnen bieten:\n\nBeschäftigungsumfang Vollzeit oder (vollzeitnahe) Teilzeit\nEntgeltgruppe E 13 TV-L. Für die Eingruppierung ist eine langjährige praktische Erfahrung (mind.

3 Jahre) erforderlich. Besoldungsgruppe A 13 NBesO (Eine Planstelle steht zurzeit nicht zur Verfügung. Beamte (w/m/d) einer niedrigeren Besoldungsgruppe können daher vorerst nicht mit einer Beförderung nach Besoldungsgruppe A 13 NBesO rechnen.)\nDie Möglichkeit, evtl.

anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen\nEine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)\nEine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG\n30 Tage jährlicher Erholungsurlaub\nFachliche und persönliche Fortbildungsangebote\nBreites und interessantes Aufgabenspektrum\n\n\nDer Dienstort ist Rotenburg.\nDurch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.\nEs handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.\n Auch die Möglichkeit einer vollzeitnahen Teilzeit prüfen wir bei bewerberseitigem Interesse.\n Es wird erwartet, dass die Bereitschaft besteht, im Bedarfsfall den Dienst auch außerhalb der üblichen Tagesarbeitszeit zu verrichten.\n\nSchwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.

Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.\nDie NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.\n Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L und im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert.\n\nDie Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.

Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).\nZu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406\n\nIhre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf.

mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte \nbis zum 31.07.2025\n\n unter Angabe des Stichpunktes "SM1RO-GVR“ an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Zentraler Geschäftsbereich (Göttinger Chaussee 76 A, 30453 Hannover). Bewerbungen sind auch per E-Mail an Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de möglich.

Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.\n\nFachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Simone Müller, Simone.Mueller@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 04231/9857-154 .\n Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Stefanie Meier, Stefanie.Meier@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 0511/3034-2320 .\n\n\n\nNiedersächsische Landesbehörde\n für Straßenbau und Verkehr\n Zentrale Geschäftsbereiche\n\n Werden Sie Teil unseres Teams!\nwww.strassenbau.niedersachsen.de

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