Unsere Abteilung Palliativmedizin:
Wir betreuen und behandeln Patient/innen mit einer schweren unheilbaren Erkrankung, die unter Schmerzen und anderen Symptomen leiden. Ziel der Behandlung ist die Linderung dieser Beschwerden und damit eine Verbesserung der Lebensqualität. Im Einzelnen bedeutet dies: individuell abgestimmte Schmerztherapie, Behandlung von Atemnot, Übelkeit, Erbrechen und anderen Beschwerden sowie Unterstützung bei der Krankheitsbewältigung. Wir begleiten den kranken Menschen und seine Angehörige.
Zur ganzheitlichen Betreuung gehören bei uns die umfassende medizinische und pflegerische Betreuung, die seelsorgerische Begleitung der Kranken und ihrer Angehörigen, die psychoonkologische Betreuung sowie die soziale Beratung und die Vermittlung von ambulanten Hilfen. Daher besteht unser Team aus vielen verschiedenen Berufsgruppen.
Ihre Aufgaben:
1. Eigenverantwortliche Planung, Durchführung, Vor- und Nachbereitung, Evaluation sowie Dokumentation der Pflege schwerstkranker Palliativpatienten und Palliativpatienten innen in allen Bereichen der AEDL
2. eigenverantwortliches Pflegeassessment und Berichterstattung über den pflegerischen Verlauf
3. Durchführung und Dokumentation der palliativmedizinischen Symptomkontrolle
4. Durchführung, Überwachung und Dokumentation der palliativmedizinischen Therapie einschließlich des Umgangs mit medizinischen Geräten nach den Vorschriften des MPG,
5. Einhaltung der Hygienevorschriften
6. Anleitung und Beratung von Patienten und Patientinnen und ihren Angehörigen
7. empathische Begleitung von Patienten und Patientinnen sowie ihrer Angehöriger auch in der Sterbephase
8. Teilnahme an multiprofessionellen Besprechungen sowie multiprofessionelle Zusammenarbeit
Ihr Profil:
9. eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Kranken-schwester / Krankenpfleger oder als Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachmann/Pflegefachfrau
10. die abgeschlossene Weiterbildung Palliative Care für Pflegende nach dem Basiscurriculum der DGP ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
11. die Identifikation mit den Werten der Palliative Care
12. eigenverantwortliches und patientenorientiertes Handeln
13. selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
14. Kommunikationsstärke und Empathie gegenüber den Patienten und Patientinnen und ihren Angehörigen
15. Engagement, Kreativität und Freude an der Weiterentwicklung des Pflegedienstes und der Palliative Care
16. Bereitschaft zur Teilnahme am geltenden Dienstplanmodell
Vergütung:
Bei uns treten Sie eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach AVR Caritas an. Wir bieten Ihnen zusätzliche Sozialleistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung an.
Freuen Sie sich auf:
17. Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung (basierend auf Ihrer Berufserfahrung, Lernfähigkeit und Sicherheit)
18. Wunschdienstpläne nach Möglichkeit
19. Externe und interne Weiterbildungen, inkl. Kostenübernahme
20. Einspringprämie von 50 € brutto (bei Holen aus dem Frei)
21. Kita-Platzvermittlung in unserer Kita direkt am Krankenhaus
22. 30 Urlaubstage
23. JobRad für den Weg zur Arbeit
24. Mitarbeiterparkhaus direkt unterm Krankenhaus