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Wissenschaftlicher mitarbeiter (m/w/d) schwerpunkt anp

Lübeck
Befristet
UKSH - Universitätsklinikum Schleswig-Holstein
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 5 Std.
Beschreibung

Job Description

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt ANP

Wir suchen eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter in der Sektion für Forschung und Lehre in der Pflege (Leiterin: Prof. Dr. Katrin Balzer) am Institut für Sozialmedizin und Epidemiologie der Universität zu Lübeck (Institutsdirektor: Prof. Dr. med. Alexander Katalinic), Campus Lübeck.

Zu den zentralen Aufgaben der Sektion für Forschung und Lehre in der Pflege gehören die Durchführung von Forschungsprojekten und die Förderung evidenzgestützten Handelns in der Pflegepraxis. Im Bereich Forschung wird u. a. das vom GKV-Spitzenverband nach § 8 Abs. 3a SGB XI geförderte Modellvorhaben PEPAplus (Leitung: Prof. Dr. Katharina Silies) durchgeführt. Ziel dieses Projektes ist die Evaluation der Machbarkeit und der möglichen Effekte eines primär pflegerisch verantworteten Interventionsprogramms in der stationären Langzeitpflege. Dieses beinhaltet die Etablierung einer erweiterten Pflegepraxis durch speziell qualifizierte Pflegefachpersonen ("PEPAs") mit dem Ziel, bewohnerrelevante Versorgungsergebnisse zu verbessern und vermeidbare Krankenhauseinweisungen zu reduzieren. Das Interventionsprogramm wird in zwölf Pflegeeinrichtungen im Raum Schleswig-Holstein und Hamburg umgesetzt.

Im Projekt PEPAplus ist eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter mit Masterabschluss in Klinischer Pflege, Advanced Nursing Practice (ANP) oder einem vergleichbaren Fach zu besetzen. Die Position bietet die Möglichkeit, Forschung und Praxis in einem innovativen Modellvorhaben zu verbinden und die Zukunft der pflegerischen Praxis in Deutschland aktiv wissenschaftlich basiert mitzugestalten. xjliken

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Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis zum 30.04.2028 mit der Option auf Verlängerung.

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