* Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD zzgl. übertariflicher Fachkräftezulage
* Unbefristeter Beschäftigungsumfang von 100% (derzeit 39 Std. / Wo.)
* Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
* Berufliche Qualifizierung und Fortbildungsmöglichkeiten
* LE CARD: steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35 € / Monat
* Betriebliche Altersvorsorge
* 75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Unternehmenskultur geprägt von Wertschätzung und Teamspirit
* Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit
* Ehrenamtliches Engagement bspw. bei der Freiwilligen Feuerwehr unterstützen wir
* Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Erweiterungsmaßnahmen im Bereich der Stadtentwässerung, einschließlich zweier Klärwerke und einer Vielzahl von Sonderanlagen
* Impulsgebung für nachhaltigen Anlagen- und Netzbetrieb
* Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
* Erstellung der Jahresplanung und Vorbereitung der Wirtschaftsplanzahlen für die Betriebsleitung
* Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Bereichs mit Personalverantwortung für 8 Mitarbeiter (m/w/d)
* Hochschulabschluss als Bauingenieur (m/w/d), Schwerpunkt Wasserwirtschaft, Ressourcenmanagement, Infrastrukturmanagement, Versorgungs- / Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung in der Siedlungswasserwirtschaft von Vorteil
* Kooperativer, teamfähiger Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft