Über uns
Wir sind relyon – ein schnell wachsender Systemintegrator mit Fokus auf KI & Automatisierung. Unsere Mission: manuelle Arbeit eliminieren, Systeme intelligent verbinden und KI pragmatisch einsetzen – mit messbarem Impact.
Was uns ausmacht
* Wir bauen eine moderne Revenue-Organisation, die Growth, Sales und Customer Success zu einer durchgängigen Einheit verbindet
* Unser Ziel: nachhaltiges, datengetriebenes Wachstum – mit klaren Prozessen und mutigen Ideen
* Wir glauben an Ownership: Du verantwortest deine Themen end-to-end
Aufgaben
Was dich erwartet
Acquisition & Performance
* Entwicklung, Umsetzung und Skalierung von Performance-Kampagnen (LinkedIn, Google, Meta)
* Kontinuierliche Optimierung von Budgets, Creatives und Zielgruppen – mit Fokus auf messbare Pipeline
Funnel & Conversion Optimization
* Conversion-Optimierung entlang des Funnels durch A/B-Tests und datenbasierte Experimente
* Systematisches Hypothesen-Testing: testen, lernen, skalieren
Data & Analytics
* Analyse und Reporting von Funnel- und Kampagnendaten (HubSpot, GA4, Looker Studio)
* Sauberes Tracking & Conversion-Messung als Grundlage für Entscheidungen
Revenue Team Collaboration
* Enge Zusammenarbeit mit Account Executives zur Verbesserung der Leadqualität
* Laufende Identifikation neuer Growth-Opportunities und Channel-Potenziale
Ein typisches Projekt
Unsere Performance-Kampagnen liefern Leads – aber die Conversion vom Klick bis zum qualifizierten Sales-Termin ist nicht planbar. Du auditierst Tracking & Funnel, setzt ein Experiment-Setup auf (GA4/HubSpot), definierst Hypothesen und testest neue Landingpages & Messaging. Nach 4 Wochen steht ein reproduzierbarer Funnel: höhere Leadqualität, klare CPA/CAC-Transparenz, bessere Übergabe an Sales.
Qualifikation
Must-have:
* Erfahrung im B2B- oder SaaS-Growth/Performance-Bereich
* Tiefe Kenntnisse in Funnel Analytics, Paid Ads und Conversion Tracking
* Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
* Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Google Ads, GA4 (und idealerweise Automations wie Zapier)
Nice-to-have:
* Erfahrung mit Looker Studio / Dashboards und KPI-Frameworks
* Erfahrung im Zusammenspiel von Marketing, Sales und RevOps (Lead-Definitionen, Handover, SLAs)
* Praxis in Experiment-Design, Attribution-Logiken und Datenqualität
Mindset:
* Du willst Verantwortung übernehmen, Ergebnisse sehen und mitgestalten
* Du liebst Experimente und triffst Entscheidungen datenbasiert
* Du denkst in End-to-End-Prozessen – nicht in Kanal-Silos
Benefits
* Vergütung – Attraktives Grundgehalt + regelmäßige Chance auf Performance-Bonus
* Flexibilität – Hybrides Arbeiten möglich, flexible Arbeitszeiten
* Entwicklung – Vielseitige Entwicklungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit viel Freiheit
* Arbeitsplatz – Höhenverstellbarer Schreibtisch, ergonomischer Bürostuhl, 2 externe Monitore, Docking-Station
* Ausstattung – MacBook oder ThinkPad, Noise-Cancelling-Headset
* Extras – Corporate Benefits, JobRad, 100 € Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Kaffee-Flat ☕
Dein Weg zu uns
* Kurzbewerbung – Lebenslauf + Gehaltsvorstellung (Anschreiben und Zeugnisse gerne optional)
* Intro Chat (30 min) – Erstes Kennenlernen mit unserem HR-Manager
* Follow-up & Practical Task (60 min) – Fachlicher Austausch + Mini-Case mit dem Abteilungsleiter
* Executive Interview (30 min) – Finales Gespräch mit einem Vorstandsmitglied
* Entscheidung – Innerhalb von 5 Werktagen
Ansprechpartner: David Walleneit, HR-Manager
Wir freuen uns auf Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung oder Behinderung.