...#teamfalkenstein...eine Fachklinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation, mit derzeit 177 Betten auf 5 Stationen. Wir arbeiten auf allen Stationen in interdisziplinären Teams aus Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten der Disziplinen Physiotherapie, Ergotherapie, Sprachtherapie und Neuropsychologie. In den Klinikräumen befindet sich auch unser ambulantes Therapiezentrum auromed, in dem Erwachsene mit neurologischem Schwerpunkt ambulant behandelt werden. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung (w/m/d)
IHR AUFGABENGEBIET
1. Personalführung und –entwicklung
2. Steuerung der Leistungs- und Ressourcenplanung im Pflegeteam
3. Leitung, Organisation und Koordinierung eines bestehenden Teams
4. pflegerisches Qualitätsmanagement
5. Mitwirkung bei der Personalakquise und Personalbindung
6. Mitgestaltung an der Prozessoptimierung der Abteilung
7. Dokumentation nach dem aktuellen Dokumentationsstandard der Kliniken
8. Abteilungsspezifische, administrative Aufgaben im Rahmen der Patientenversorgung
IHR PROFIL
9. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit „Weiterbildung zur Leitung einer Station oder Funktionseinheit“ bzw. Bereitschaft, diese WB zu absolvieren;
10. ein Hohes Maß an Selbständigkeit und Entscheidungsbereitschaft in Ergänzung zu guter Teamarbeit und grundsätzlicher Übereinstimmung mit der Pflegedienstleitung
11. Kommunikationsstärke ggü. Patienten, Mitarbeitern und Vorgesetzten
12. Erfahrung und Interesse an den Bereichen Personalführung, Mitarbeitermotivation, Pflegedokumentation, Prozessmanagement und Dienstplangestaltung kombiniert mit der zugehörigen Software
13. Kreativität zur Weiterentwicklung der Station und der Mitarbeiter nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
WIR BIETEN
14. einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen und vielseitigen Aufgaben
15. Voll-oder Teilzeitbeschäftigung, bzw. Minijob auf Stundenbasis
16. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
17. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
18. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
19. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
20. Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Besprechen Sie flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle mit uns, um Beruf und Familie in einem individuellen Konzept aufeinander abzustimmen
21. Leistungsgerechte und faire Vergütung sowie betriebliche Altersversorgung
22. Ein umfassendes Einarbeitungskonzept
23. Individuelle und strukturierte Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Asklepios Bildungszentrum)
24. Kostenlose Nutzung der Ladesäule für Ihr E-Auto und vergünstigtes E-Car-Sharing
25. Jobrad Mitarbeiterleasing
26. Vielfältige kulturelle Angebote im Taunus und Nähe zur Großstadt Frankfurt
27. Mitarbeiterwohnraum in begrenztem Rahmen verfügbar (auf Anfrage)