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Mitarbeiter personalabteilung

Elmshorn
SEMMELHAACK Unternehmensgruppe
Human Resources
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Seit über 45 Jahren steht das SEMMELHAACK Wohnungs­unternehmen für hoch­wertigen Wohnungs­bau und werterhaltende Objekt­betreuung. Ein Schwer­punkt des Unter­nehmens ist die Errichtung moderner und bezahl­barer Geschoss­wohnungen. 000 Wohnungen zum Bestand, und mit über 45 Sozial­immobilien trägt SEMMELHAACK engagiert zur Bewältigung demo­grafischer Heraus­forderungen bei. Überdies zählen zahlreiche Gewerbe­immobilien zum Port­folio.
Wir suchen zur Verstärkung unserer Personalabteilung in 25335 Elmshorn in Vollzeit einen:
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Selbstständige termin­gerechte Erstel­lung, Abwick­lung und Kontrolle der monatlichen Lohn- und Gehalts­abrechnungen, inkl. Melde- und Bescheinigungs­wesen über ein Rechenzentrum (SAP)
Bearbeitung des Schrift­verkehrs und die Kommuni­kation mit Kranken­kassen, Sozial­ver­siche­rungs­trägern, Finanz­ämtern und anderen Behörden
Vorbereitung und Beglei­tung der Lohnsteuer- und Sozial­ver­siche­rungs­prü­fungen
Bearbeitung sämt­licher personal­adminis­trativer und organi­satorischer Auf­gaben, u. a. Einstellung, Onboarding und Aus­tritt
Ansprechpartner (w/m/d) für die Auszubildenden, Handelskammer und Berufs­schule
Pflege und Adminis­tration der Zeitwirtschaft, u. a. Abwesen­heiten etc.
Unterstützung bei der Digitali­sierung von Pro­zessen und bei der Implementierung von IT-Systemen im Personal­bereich
Selbstständige Organisation und Koordi­nation aller HR-relevanten Themen im operativen Tages­ge­schäft
Eine erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Aus­bil­dung und eine darauf auf­bauende Weiter­bildung (vor­zugs­weise mit dem Schwer­punkt im Personalwesen)
Praktische Erfahrung im genannten Auf­gaben­bereich, ins­besondere in der Lohn- und Gehalts­abrechnung (vor­zugs­weise SAP)
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungs­recht
Fundierte PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Anwendungs­software (MS Office, Excel u. a.)

~ Unterstützung durch erfahrene Kollegen (w/m/d) in der Einarbei­tung
~ Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
~30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind bei uns arbeits­freie Tage)
~ Wöchentlich frisches Obst
~ Kostenfreie Getränke (Kaffee­variationen, Tee und Mineral­wasser)
~ Fahrrad­leasing mit JobRad
~ Kindergartenzuschuss

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