Ihr Profil / Ihre Aufgaben:Ihr Profil / Ihre Aufgaben:
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Wir suchen für einen unserer Kunden einen Senior HR-Manager (m/w/d).
Folgende Aufgaben erwarten Sie u.a.: ✅ strategischer und operartiver Partner bei allen HR-Themen ✅ Begleitung des kompletten Employee Journeys ✅ Planung und eigenverantwortliche Umsetzung von Personalmaßnahmen ✅ Personalplanung ✅ Führen von Mitarbeitergesprächen und Vorgesetzten ✅ Projektbetreuung im Personalbereich ✅ Verhandlungen mit dem Betriebsrat Vorausgesetzte Kenntnisse:Vorausgesetzte Kenntnisse:
✅ Sie können ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder wirschaftspsychologischem Schwerpunkt bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung vorweisen? ✅ Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich Tarifvertragsrecht der Metall- und Elektroindustrie? ✅ Ihr Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache sind verhandlungssicher? ✅ Sie haben ein hohes Mass für Verantwortungsbewusstsein und arbeiten extrem zielorientiert? ✅ Sie zeichnen sich aus durch Flexibilität, Belastbarkeit und und Teamfähigkeit?Wir bieten:
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