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Jurist*in (m/w/d)

Mainz
Jurist
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 16 Std.
Beschreibung

Als Teil unseres kontinuierlichen Wachstums sucht der Geschäftsbereich Personal. Recht. Compliance. zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Jurist*in (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Unterstützung bei der Zulassung als Syndikusrechtsanwält*in (m/w/d)
Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Juristische Beratung des Vorstands, der Führungskräfte und Fachabteilungen in rechtlichen Fragestellungen
Erstellung, Prüfung und Begleitung von Verhandlungen für Verträge mit Leistungserbringern, Kooperationspartnern, Kostenträgern und Zulieferern
Beratung in allen Fragen des Medizinrechts
Unterstützung und Korrespondenz bei aufsichtsrechtlichen Fragestellungen
Schulung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu relevanten rechtlichen Fragestellungen
Vertretung der Unimedizin gerichtlich und außergerichtlich u. a. gegenüber externen Anwaltskanzleien, Behörden und Gerichten

Ihr Profil:

Volljurist*in (m/w/d) mit 2. Staatsexamen
Einschlägige Berufserfahrung im Vertrags-, Medizinund Gesellschaftsrecht, idealerweise im Gesundheitswesen
Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, Krankenhausrecht sowie im Arbeits- und Sozialrecht von Vorteil
Analytische und lösungsorientierte Denkweise, hohe Beratungskompetenz
Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte praxisnah und verständlich zu kommunizieren
Eigenverantwortliche, strukturierte und präzise Arbeitsweise
Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Geschäftsbereich Personal. Recht. Compliance.
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau Dr. D. Stiegel, Tel.: 06131 17-7090.
Referenzcode: 50312093
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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