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Fachinformatiker (m/w/d)

Freiburg im Breisgau
DIS AG
Fachinformatiker
Inserat online seit: 10 Februar
Beschreibung

Unser Mandant ist Teil eines renommierten Konzerns aus der Energiebranche. Wir suchen im Auftrag einen Fachinformatiker (m/w/d) für den Standort Freiburg .



Sie sind bereits im Bereich der IT-Administration tätig oder haben gerade Ihre Ausbildung zum FaSi abgeschlossen - oder möchten sich vom IT-Supporter in die tiefergehende IT-Administration weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!



Die DIS AG verantwortet in diesem Rahmen das Recruiting. Die Einstellung und der unbefristete Festanstellungs-Vertrag erfolgt im Rahmen der Personalvermittlung mit dem Unternehmen selbst.

Perspektiven

1. Unbefristeter Arbeitsvertrag
2. Gehalt: 40.000 - 65.000 € p.a.
3. 13. Monatsgehalt sowie Unternehmenserfolgsprämie
4. 30 Tage Urlaub
5. Möglichkeit für Homeoffice (4 Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeiten
6. JobRad & Deutschlandticket
7. Hansefit-Mitgliedschaft
8. Betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen


Aufgaben

9. Übernehmen der Rolle als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Digitalisierung der Prozesse im Unternehmen
10. Beraten und Begleiten der Fachexperten (m/w/d) aus dem Stab der Bereichsleitung bei Themen rund um Automatisierung
11. Mitgestalten und Weiterentwickeln der IT-Strategie in crossfunktionalen Teams sowie Umsetzen strategischer Maßnahmen
12. Unterstützen der Bereichs- und Teamleitungen bei der strategischen IT-Planung
13. Agieren als erster Ansprechpartner (m/w/d) für IT-Fragen im Fachbereich sowie Analysieren und Optimieren bestehender Prozesse und IT-Lösungen
14. Leiten und Bearbeiten von IT-Projekten sowohl innerhalb des Bereichs als auch bereichsübergreifend

Profil

15. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich IT oder langjährige Berufserfahrung in gleicher Position
16. Erste Berufserfahrung in der IT-Administration von Vorteil
17. Erfahrung im Anforderungsmanagement bezüglich Digitalisierungs- und IT-Lösungen sowie Branchenkenntnisse in der Energiewirtschaft von Vorteil
18. Hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewussten
19. Verhandlungssichere (mindestens B2-C1) Deutsch- und gute Englischkenntnisse
20. Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz

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