Overview
Als Senior Director Industrial Equipment, Marine and Offshore (m/w/d) im Bereich Industrial Equipment sowie Marine and Offshore bist du die treibende Kraft hinter unserer Branche und dem Umsatzwachstum der Vertriebskanäle Direct + Systems Integrators in diesem dynamischen Sektor.
Deine Aufgabe ist es, unser Portfolio an modernsten Softwarelösungen zu vermarkten, die speziell für Unternehmen im Bereich Industrial Equipment entwickelt wurden. Wir suchen eine begeisternde Führungspersönlichkeit (m/w/d) mit fundiertem Branchenwissen, einem strategischen Vertriebsansatz und nachweisbaren Erfolgen bei der Erreichung und Übertreffung von Business-Unit-Zielen.
Die Position ist ortsunabhängig und kann hybrid von einem 3DS-Standort aus (vorzugsweise München, Stuttgart oder Darmstadt) ausgeübt werden. Aber auch Berlin, Karlsruhe, Hamburg oder Düsseldorf werden berücksichtigt. Reisebereitschaft zu unseren Standorten und Kunden in Zentraleuropa ist Voraussetzung.
Responsibilities
* Strategisches Vertriebsmanagement: Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen, umfassenden Vertriebsstrategie (3-Jahres-Plan), um Industriezweige zu erschließen und Umsatzziele zu erreichen oder zu übertreffen.
* Business Development: Identifizierung und proaktive Erschließung neuer Geschäftsfelder durch Networking und den Aufbau starker Beziehungen zu relevanten Entscheidungsträgern auf C-Level.
* Teamführung und -entwicklung: Führen, Mentoring und Inspirieren eines Teams von Vertriebsprofis. Unterstützung, Coaching und Förderung zur Leistungssteigerung und zur Erreichung der Vertriebsziele.
* Kundenbeziehungsmanagement: Pflege und Ausbau solider Beziehungen zu bestehenden Kunden, um ihre sich wandelnden Bedürfnisse zu verstehen und sicherzustellen, dass unsere Lösungen weiterhin entscheidend für ihren Erfolg sind.
* Marktkenntnis: Ständige Aktualisierung zu Branchentrends, Marktveränderungen und Wettbewerbsaktivitäten zur Unterstützung der strategischen Planung und zur Sicherung von Wettbewerbsvorteilen.
* Branchenrepräsentation: Vertreten unserer Marke auf Branchenevents, Konferenzen und Messen, um unsere Sichtbarkeit zu erhöhen und unser Netzwerk im Transport- und Mobilitätssektor auszubauen.
Qualifications
* Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, IT oder verwandten Fachrichtungen.
* Nachweisbare Erfahrung im Softwarevertrieb ist zwingend erforderlich.
* Direkte Erfahrung aus dem Bereich Discrete Manufacturing ist von Vorteil.
* Nachweisbare Erfolge bei der Erreichung ambitionierter Vertriebsziele und beim Steigern von Umsatzwachstum in einem wettbewerbsintensiven Umfeld.
* Starke Führungsqualitäten mit Erfahrung in der Leitung und Entwicklung leistungsstarker Vertriebsteams sind ein großer Vorteil.
* Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, zusätzliche Sprachen (Französisch, Polnisch) sind von Vorteil.
* Ausgeprägte Networking-Fähigkeiten, Lösungsorientierung sowie die Fähigkeit, strategisch zu denken, Marktchancen zu erkennen und zu nutzen.
Benefits
* Ein hohes Maß an Verantwortung in einem komplexen Umfeld und die Chance, Wissen und Netzwerke im wichtigen Kundensektor aufzubauen.
* Eine dynamische, flexible und teamorientierte Arbeitsatmosphäre.
* Direkte Berichtslinie ins Management.
* Attraktives Gehalt, Firmenwagen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
* Flexible Arbeitszeiten und -orte, hybride und Remote-Modelle, 30 Tage Urlaub und ein umfassendes Benefits-Paket.
* Vielfältige Trainings- und Weiterentwicklungsprogramme.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute und sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Inclusion Statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
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