Dafür brauchen wir Sie
1. Betreuung von IT-Arbeitsplätzen im WSA Ostsee (Anwendungsbetreuung)
2. Betreuung des Ticketsystems (SMIT)
3. PCs neu aufsetzen
4. Betrieb, Administration und Installation physischen und virtuellen Servern
5. Administration von Proxy und Firewall sowie des Virenschutzes
6. Administration des vorhandenen Netzwerks und der Infrastruktur einschließlich Datensicherung
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
7. Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Fachrichtung Informatik
Das wäre wünschenswert:
Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in
8. der Microsoft Server-Betriebssysteme Windows Server
9. der zentralen Dienste AD, GPO, DNS, DHCP, WSUS, SCCM
10. der Microsoft Client-Betriebssystem Windows 10 und Windows 11
11. der Microsoft Office-Produkte 2024 und im Beriech Virtualisierung (VM-Ware)
12. Teamfähigkeit und Flexibilität
13. Führerscheinklasse B
14. Reisebereitschaft zu den Standorten und Schiffen des WSA Ostsee
15. Deutsche Sprachkenntnisse der Niveaustufe B2
Das bieten wir Ihnen
16. Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD - Bund) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bei einer Vollzeitbeschäftigung
17. Eingruppierung für Tarifbeschäftigte unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD (Bund)
18. Einzelfallentscheidung zur Berücksichtigung möglicher einschlägiger Berufserfahrungszeiten bei der Stufenzuordnung
19. Zahlung einer Jahressonderzahlung
20. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen
21. Möglichkeit der Übernahme von Umzugskosten bei Vorliegen der Voraussetzungen an den neuen Dienstort oder das Einzugsgebiet nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit
22. Angebot eines Deutschland-Jobtickets zu einem Eigenanteil von zurzeit 31,82 Euro im Monat
23. Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
24. Homeoffice und mobiles Arbeiten
25. Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team
26. Bedarfsgerechte Fortbildung
27. Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk
28. Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
29. Möglichkeit der Mitgliedschaft in einem Sozialwerk mit einem breitgefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot
Besondere Hinweise
Hinweis für externe Beamtinnen/Beamte:
Für die Besetzung des Dienstpostens steht keine Planstelle zur Verfügung. Es können deshalb nur Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes berücksichtigt werden. Für die Statusgruppe der Beamten ist die Stelle-vorbehaltlich einer noch durchzuführenden Bewertung nach dem KGSt-Modell-derzeit der Besoldungsgruppe A11 ausgewiesen.
Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.