Die Stadt Rosenheim, Amt für Zentrales Gebäudemanagement, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Architektin / Architekt (m/w/d) möglichst in Vollzeit. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe E11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 BayBesG.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
Aufgaben
Als Projektverantwortliche/-r und technische/-r Projektleiter/-in (m/w/d) für städtische Baumaßnahmen tragen Sie die Verantwortung dafür, dass der im Projekt festgelegte Zeit- und Terminplan inkl. der festgesetzten Qualitäten umgesetzt wird.
Dazu gehören unter anderem folgende Aufgaben:
1. Bauliche Grundlagenermittlung und Gesamtbetreuung von Hochbaumaßnahmen über alle Leistungsphasen und Gewerke, inklusive Planung, Koordinierung, Vergabe, Vertragswesen und Steuerung
2. Analyse, Bewertung und Kontrolle der Leistungen, Kostenermittlungen, Angebotsauswertungen sowie Durchsetzung von Vertragspflichten gegenüber
3. Planungsbeteiligten
4. Abstimmung mit Bedarfsträgern und Nutzern sowie Integration deren fachlicher Zuarbeit in den Projektablauf
5. Strukturierung und Durchführung von Vergabeverfahren, Vertragsprüfung, Vergabeverhandlungen und Fortschreibung von Termin- und Kostenrahmen
6. Kostensteuerung, Budgetmanagement, Rechnungsprüfung, Nachtragsmanagement sowie Mitwirkung bei Beschlussvorlagen, Förderanträgen und Berichten
Das sollten Sie mitbringen
7. Abgeschlossenes Studium in Architektur oder einen vergleichbaren Studiengang
8. Idealerweise Berufserfahrung in der Planung, Bauleitung und Projektsteuerung von Baumaßnahmen und in der Vergabe von Bauleistungen
9. Selbstständigkeit in der Aufgabenorientierung und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
10. Belastbarkeit
11. Fähigkeit zur Prioritätensetzung sowie Dienstleistungsorientierung
12. Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie
verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir bieten Ihnen folgende Benefits
13. Flexibilität und Work-Life-Balance
14. Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Mobilen Arbeitens.
15. 30 Tage Urlaub (sowie den 24. und 31. Dezember frei ohne Abzug von Urlaubstagen)
16. Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage ("arbeiten wo andere Urlaub machen").
Gesundheit und Wohlbefinden
17. EGYM-Wellpass
18. Betriebliches Gesundheitsmanagement
19. Betriebssport
20. Rabatte auf VHS-Gesundheitskurse
21. Weiterbildungen
22. Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung gezielt - praxisnah, individuell und zukunftsorientiert
23. Finanzielle Vorteile und Rabatte
24. 2500€ Zinsloses Darlehen für den Kauf eines Fahrrads, E-Bikes, Pedelecs (Fahrrad-Förderung)
25. Betriebliche Altersvorsorge (über die ZVK)
26. Corporate Benefits
27. Benefits.me
28. Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen
29. Fahrtkostenzuschuss
30. Vergünstigter Stromtarif
Verpflegung
31. Nutzung der Kantine der Stadtwerke und des Sebastian-Finsterwalder-Gymnasiums