Für die Malteser in Greven suchen wir ab sofort Verstärkung als Notfallsanitäter (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation MP & MP Sicherheitsbeauftragter.
Du suchst einen neuen modernen Arbeitgeber?
Dann melde Dich gerne bei uns und erfahre, was wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) bieten und was uns als Arbeitgeber ausmacht.
* Du übernimmst die Verantwortung für unsere Medizinprodukte an unserem Standort und sicherst mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung auf dem Rettungswagen und Notarzteinsatzfahrzeug
* Dies beinhaltet die Durchführung der Notfalleinsätze und die Versorgung der Patienten (m/w/d) sowie damit einhergehende Tätigkeiten
* Weiter übernimmst Du die Einsatznachbereitung und die damit verbundenen Aufgaben wie Desinfektion, Fahrzeugcheck, Dokumentation etc.
* Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, zusätzliche Funktionen und Verantwortungsbereiche in unserem Team zu übernehmen, z. B. als
o Praxisanleiter (m/w/d)
o Medizinproduktebeauftragter / Medizinproduktesicherheitsbeauftragter (m/w/d)
o Desinfektor (m/w/d)
o Fuhrparkmanager (m/w/d)
o Arzneimittelbeauftragter (m/w/d)
o Lagerverantwortlicher (m/w/d)
* Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)
* Eine abgeschlossene Weiterbildung zum MP Beauftragten (m/w/d) und MP Sicherheitsbeauftragten (m/w/d). Falls noch nicht erworben, kann dies bei Einstellung erfolgen
* Einen gültigen Führerschein der Fahrerlaubnisklasse C1
* Eine gültige 30 Stunden Fortbildung für das Jahr 2026 (aus 2025). Sollte eine gültige 30 Stunden Fortbildung aus dem Jahr 2025 fehlen, ist dies zunächst kein Ausschlusskriterium
* Ein attraktives und unbefristetes Dienstverhältnis in Voll- oder Teilzeit
* Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR Caritas inklusive Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
* Eine Eingruppierung nach AVR Anlage 2E in die Vergütungsgruppe 5c, Erfahrungsstufe 3
o Alle 2 Jahre Erfahrungsstufenaufstieg
o Ab 3 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 150€ (Die Ausbildungszeit wird mit angerechnet)
o Ab 5 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 250€
o Ab 7 Jahren Berufserfahrung NFS Zulage in Höhe von 400€
* Prüfung Deiner Berufserfahrung bei Berechnung Deiner Erfahrungsstufe
* Übernahme der Erfahrungsstufen aus anderen Unternehmen nach lückenlosem Nachweis
* Kinderzulage 90€ pro Kind
* Schichtzulagen für Wochenend-, Nacht-, Feiertagsarbeit
* Freizeitausgleich aus Feiertagsarbeit
* Dienstübernahme Prämie bei Diensten, die aus dem Frei übernommen werden
* Rufbereitschaften werden mit 50% als Arbeitszeit bewertet
* Funktionszulagen z.B. Desinfektor (m/w/d), MPG-Beauftragte (m/w/d) etc.
* 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung, sowie bis zu vier zusätzlichen Urlaubstagen pro Jahr aus Nachtarbeit
* Jährlich 30 Std. Fortbildung als Vollarbeitszeit
* Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
* Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit bis zu sechs Monaten
* Organisationsbezogene Dienstbekleidung zusätzlich zur PSA (Wintermütze, Fleecejacke, Beanie, Headband, Equibag, Auswahl an Sicherheitsschuhe frei wählbar)
* Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen
* Die Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings
* PKW-Ladestationen in unmittelbarer Nähe der Dienststelle
* Eine Mitgliedschaft über WellGym zur Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterjahresgespräche zur individuellen Förderung sowie Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie
* Arbeitgeberfinanzierte Ausflüge in Freizeitparks, Feste &. Events
Mitarbeitervorteile aus unserem Portfolio (Versicherungen Vergünstigungen etc.)
* Flache Hierarchie und ein familiäres Miteinander
* Gestellung von Wasser, Obst, Kaffee, Netflix, Amazon Prime Video, Disney+ Tischtennis, Basketball u.v.m. zählt zu unserem Standard
* Ein etabliertes EvD Konzept, sodass immer zu jeder Tages- Nachtzeit jemand erreichbar ist für Dich
* Wir versuchen Deinen Dienstplan nach Möglichkeit Deiner Lebenssituation anzupassen (Kinderwochenende, private Feierlichkeiten, Jubiläum, Vereinssport etc.)
* Malteser Mitarbeiter Vorteile auf bekannten Shoppingplattformen (bis zu 70%)
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