Junior Security Operations Engineer (m/w/d)
Wir sind über 15.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen.
Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken. Deshalb: Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.
Die ausgeschriebene Position kann wahlweise an einem unserer zentralen BARMER-Standorte ausgeübt werden: Berlin, Schwäbisch Gmünd, Wuppertal und noch ca. 30 weitere Standorte in Deutschland.
Als Junior Security Operations Engineer sind Sie Teil unseres Teams für Sicherheitsbetrieb und tragen aktiv dazu bei, unsere IT-Sicherheitsinfrastruktur zu betreiben und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dabei erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich moderner Sicherheitslösungen:
* Betrieb und Betreuung verschiedener Sicherheitsinfrastrukturen, u. a. in den Bereichen:
o Endgerätesicherheit (Endpoint Detection & Response – EDR/XDR)
o E-Mail-Sicherheit (Mailgateways, Mailverschlüsselung)
o Netzwerksicherheit (Firewalls, Proxies, CDN, SD-WAN)
o Schwachstellenmanagement (Vulnerability Scanner)
* Bearbeitung und Analyse von Sicherheitsvorfällen (Level 2 / Level 3 Support)
* Unterstützung bei der Untersuchung und Behebung von Security Incidents in enger Zusammenarbeit mit unserem Security Operations Center (SOC)
* Enge Zusammenarbeit mit internen IT-Teams zur Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der Infrastruktur
* Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich IT oder Informationssicherheit
* Erste praktische Kenntnisse und technisches Verständnis in den Bereichen:
o Cyberbedrohungen und Angriffsmethoden (z.B. MITRE ATT&CK)
o Netzwerksicherheit (IDS/IPS), Endgeräteschutz (EDR), E-Mail-Security, Schwachstellenmanagement
* Vertrautheit mit Client- und Serverbetriebssystemen, Sicherheitsrichtlinien und Konfigurationsmanagement
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, auch unter hoher Belastung
* Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, um mit verschiedenen Fachbereichen effektiv zusammenzuarbeiten
* Wünschenswert: erste Erfahrung im Umfeld kritischer Infrastrukturen (KRITIS)
* Fließende Deutschkenntnisse (mind. Level C1) sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Bis zu 39 Tage Urlaub
Wir bieten mindestens 30 Urlaubstage im Jahr, ab dem 40. Lebensjahr sogar 32. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden. So sind bis zu 37 bzw. 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
38-Stunden-Woche
Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance.
Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
Wir ermöglichen eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Als kleine Finanzspritze jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt.
Corporate Benefits
Zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel bei Handytarifen, Reisen, Versicherungen, Veranstaltungen und vielem mehr.
Tarifverträge & regelmäßige Gehaltserhöhung
Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag. Damit schaffen wir Rückhalt und Orientierung.
Gesundheitsangebote:
Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter
Neben gesunder Führung und einer modernen Arbeitsumgebung bieten wir innovative Angebote zu Bewegung, psychischer Gesundheit und Ernährung..
Teilzeitmöglichkeit
Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch Führungspositionen.
Lebensarbeitszeitkonto
Unsere Mitarbeitenden können ihre geleistete Arbeitszeit ansparen und zu einem späteren Zeitpunkt, zum Beispiel für eine längere Auszeit nutzen.
Sabbatical
Um den Kopf frei zu bekommen, Träume zu verwirklichen oder sich persönlich weiterzuentwickeln.
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Wir zahlen den Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen von 480 Euro im Jahr.
Individuelle Förderung & Weiterbildung
Wir ermöglichen eine individuelle Weiterentwicklung und fördern unsere Mitarbeitenden aktiv – je nach Bedürfnis und Kompetenz.
Offene Kultur & Engagement:
LGBTQIA*-Community, Frauennetzwerk, Väternetzwerk
Mit Hospitationen, Communitys, Netzwerkveranstaltungen und Vorstandsdialogen fördern wir Transparenz, Offenheit und Respekt für alle.