Du willst nicht einfach nur „HR machen“, sondern wirklich mitgestalten? Dann passt du gut zu uns! In unserem People & Culture Team erwarten dich echte Teamarbeit, ein wertschätzender Umgang und Raum für frische Ideen. Lets progress!Du bringst mit – fachlich und menschlichDu hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Personal (z.B. als Industriekaufmann/-frau oder Personalkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Fokus auf Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie absolviertDu verfügst bereits über praktische Erfahrung in der Personalarbeit und kennst die operativen wie strategischen Themen im People & Culture UmfeldDu bist kommunikationsstark, kannst dich gut auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen und bist gerne im Austausch mit Menschen – ob mit Mitarbeitenden oder FührungskräftenDu denkst gerne in Lösungen statt in Problemen, arbeitest strukturiert und bringst deine Ideen aktiv in Projekte einNeues auszuprobieren motiviert dich – du gehst gerne auch mal ungewohnte WegeSTRABAG - Mehr als nur ein BaukonzernDeine Herausforderung als People & Culture Partner:inBei uns gestaltest du nicht nur Prozesse – du gestaltest Kultur als People & Culture Partner:in vor Ort in Niedersachsen. Du wirst zur treibenden Kraft für unsere Personalentwicklung und zum Sparringspartner für unsere Führungskräfte in den Niederlassungen Osterwald, Vechta, Jaderberg, Aurich und Bremerhaven.Deine To-Dos sind dabei alles andere als Standard:Du bist Impulsgeber:in und Vertrauenspartner:in – als erste:r Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte berätst du sie zu allen personalrelevanten Themen mit Fingerspitzengefühl und WeitblickDu entwickelst neue Wege im Recruiting und Talent Management, denkst strategisch, aber immer mit dem Menschen im Fokus – so findest du die richtigen Talente und begleitest sie auf ihrem Weg bei unsDu gestaltest Projekte aktiv mit, bringst innovative Ideen ein und scheust dich nicht, Bestehendes zu hinterfragen – ob in der Personalentwicklung, im Employer Branding oder in der Digitalisierung von HR-ProzessenDu übersetzt unsere Unternehmenskultur in konkrete Maßnahmen, Formate und Programme – immer zielgruppengerecht, kreativ und mit einem guten Gespür für MenschenDu arbeitest routiniert mit digitalen Tools und Daten, beherrschst MS Office aus dem Effeff und nutzt deine EDV-Kenntnisse, um Prozesse effizient und transparent zu gestalten.Du kommunizierst sicher auf allen Ebenen – in exzellentem Deutsch, klar, verbindlich und wertschätzendWarum nicht was richtig Großes schaffen? STRABAG ist genau die richtige Arbeitgeberin für Menschen, die lieber selbst am Fortschritt bauen, statt auf ihn zu warten. Wir suchen dich.Wir haben viel zu bieten – Hand drauf:Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld30 Urlaubstage pro JahrFirmen-Pkw mit PrivatnutzungsrechtZuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-TicketWohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen.Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und BüroausstattungUmfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-AkademieCompany Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-MountainbikeFirmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas – profitieren Sie von unseren RahmenvereinbarungenInterne Events und NetzwerkveranstaltungenNa, neugierig geworden?In wenigen Schritten bewirbst du dich einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf deine Unterlagen unter Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.Du erreichst uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter.vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company BikeBei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!Sprachtrainer:in/Lehrer:in (m/w/d) für Deutsch als FremdspracheStrabag Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich SüdEinkäufer:in (m/w/d)STRABAG AG, Direktion Nord-Ost, Bereich BerlinPersonalreferent:in (m/w/d) in der BaubrancheDirektion Bahnbau, STRABAG Rail GmbH, Bereich Gleisbau Mitte #J-18808-Ljbffr