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Testingenieur (m/w/d)

Karlsruhe
Tintschl
Testingenieur
Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
Testingenieur (m/w/d)

Für unseren Kunden, einen weltweit führenden Technologiekonzern mit Schwerpunkt Industrie, Digitalisierung und Automatisierung, suchen wir ab sofort Sie.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Konzeption und Aufwandsschätzung von Testumfängen sowie Auswahl geeigneter Mess-, Prüf- und Testsysteme
  • Entwicklung, Durchführung und Optimierung von Testabläufen einschließlich Erstellung von Testprogrammen, Prüfanweisungen und technischer Dokumentation
  • Analyse von Abweichungen, Durchführung von Fehlerdiagnosen sowie Bewertung und Nachverfolgung von Testergebnissen
  • Überwachung und Steuerung von Testreihen, Auswertung der Ergebnisse sowie Abstimmung und Präsentation gegenüber Kunden und internen Stakeholdern
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen in Testprozessen und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie des Qualitätssicherungssystems
  • Pflege und Aktualisierung von Testdokumentationen, Prüfvorschriften und technischen Handbüchern
  • Planung, Koordination und Überwachung der Entwicklung und Implementierung von Testlösungen unter Einhaltung von Termin-, Qualitäts- und Kostenanforderungen

Ihr Profil

  • Bachelorabschluss oder höher
  • Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet: mindestens 3 Jahre
  • sehr stark in: Elektro- und Leittechnik, Funktionstest, System Testing,  Hardware-Test, Testautomatisierung, Testspezifikation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

  • Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
  • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
  • Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
  • Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
  • Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
  • Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Option auf Übernahme durch unseren Kunden

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