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Fachassistenz (m/w/d) region nord-west i pädagogin, sozialwissenschaftlerin (m/w/d)

Bremen
SOS Kinderdorf
Sozialwissenschaftler
Inserat online seit: 13 Januar
Beschreibung

Fachassistenz (m/w/d) Region Nord-West I Pädagogin, Sozialwissenschaftlerin (m/w/d)

1. SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
2. Berufserfahrung
3. Soziale Berufe (Sonstige)
4. Vollzeit
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Der SOS-Kinderdorf e.V.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Die Region Nord-West ist, mit ca. 1700 Mitarbeitenden in zehn Einrichtungsverbünden in Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Bremen, ein starker und agiler Bestandteil innerhalb des SOS-Kinderdorfvereins. Wir suchen für unser Regionalbüro in Bremen zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e
Fachassistenz (m/w/d) Region Nord-West I Pädagogin, Sozialwissenschaftlerin (m/w/d)
in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.)

Ihr Aufgabenbereich:

5. Unterstützung der Regionalleitung bei Planung und Steuerung der Region und damit verbundene regelmäßige Reisetätigkeit in die Einrichtungen in NRW, Niedersachsen und Bremen sowie in die Zentrale in München
6. Ansprechpartner/-in für Anfragen aus Einrichtungen und Ressorts der Geschäftsstelle
7. Erarbeiten von Entscheidungs- und Präsentationsvorlagen
8. Koordinieren, Zusammenstellen und Nachbereiten von Informationen und Unterlagen zur Vorbereitung von Veranstaltungen und Einrichtungsbesuchen
9. Aufarbeitung und Zuarbeit der Finanzplanung und des Controllings in der Region
10. Unterstützung bei der Sicherstellung der Qualitätsstandards im Rahmen des Aktionsplans Kinderschutz
11. Support beim Controlling der prozessorientierten Aufarbeitung von Kinderschutzfällen
12. Unterstützung bei kinderrechtebasierter Konzeptentwicklung und Angebotsplanung in der Region

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

13. Hochschulabschluss in den Bereichen (Sozial/ Heil-) Pädagogik, Sozialmanagement, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften
14. Vertiefte Kenntnis und Qualifizierung im Bereich kinderrechtebasierter Kinderschutz
15. Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe und Kenntnis kommunaler und länderspezifischer Strukturen
16. strukturiertes Denken, gutes Darstellungsvermögen in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, pädagogische Inhalte mit personellen und wirtschaftlichen Zielsetzungen zu verbinden
17. Ausgeprägte aktive Kommunikationsfähigkeit
18. Engagement, hohe soziale Kompetenz, Führungsverständnis und Organisationsgeschick
19. Bereitschaft zur umfangreichen Reisetätigkeit innerhalb von Deutschland

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

20. ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
21. ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt (E 13)
22. Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
23. eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
24. bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
25. monatliche Essensgeldzulage
26. günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
27. ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
28. freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
29. SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
30. als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31. 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
32. Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten
33. Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
34. sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

35. flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
36. sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
37. Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
38. mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
39. profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

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