Das gibt’s bei uns obendrauf
* Weihnachts- & Urlaubsgeld
* Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
* Betriebsrente
* Attraktive Produktboxen
* Umfassendes Onboarding
* ROSSMANN-Lernwelt
* Sportgruppen & Freizeitseminare
* Arbeitsbekleidung & -schutz
* Bikeleasing
* Kostenlose Parkplätze
* Corporate Benefits
Das bewirken Sie bei uns
* Sie sind für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung, Steuerung und Kontrolle Ihres Teams im Bereich des 3-schichtigen Warenausgangs und der Entsorgung zuständig
* Ihre Hauptaufgabe ist die Förderung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter, um ein starkes Logistik-Team zu bilden. Hierbei identifizieren Sie Talente und entwickeln zukünftige Stellvertretungen und Fachkräfte
* Ihre Personalverantwortung beinhaltet das Führen von Einstellungs- und Mitarbeitergesprächen sowie Konfliktlösungen und "Teambuilding"-Maßnahmen
* Darüber hinaus planen Sie eigenständig den Personaleinsatz zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs auch bei schwankendem Arbeitsaufkommen
* Gemeinsam mit Ihrem Team analysieren Sie bestehende Prozesse und treiben kontinuierliche Verbesserungen voran. Sie befähigen Mitarbeiter, selbst Ideen einzubringen und umzusetzen
* Bei Ihrer Arbeit haben Sie stets die relevanten Kennzahlen und Prozesse im Blick und haben auch bereichsübergreifend Interesse, diese auf ein optimales Niveau zu entwickeln
* Sie sind Teil einer Führungsmannschaft auf Augenhöhe, die über stetige Kommunikation und einer vertrauensvollen Basis an einem Strang zieht
Das bringen Sie mit
* Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Logistikbereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik
* Auch Talente in der Mitarbeiterführung ohne große Berufserfahrung haben gute Chancen
* Motivation, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
* Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, in Stresssituationen den Überblick zu behalten
* Technisches Interesse und Offenheit für Neues
* Durchsetzungsstarke Persönlichkeit, mit der Fähigkeit Prozesse, Aufgaben und Projekte zielgerichtet umzusetzen
* Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
* Interkulturelle Kompetenz
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.