Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung für Soziale Arbeit in der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland. Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene mit und ohne Behinderung. Der Leinerstift e.V. ist zudem Träger der Johann-Heinrich-Leiner-Schule und der Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistent*innen in Großefehn und seit 2024 auch Träger der Dietrich Bonhoeffer Klinik in Ahlhorn - eine Suchtklinik für Kinder und Jugendliche im Alter von 12 bis 18 Jahren. Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (von der Ausschreibung bis zur Einstellung) Pflege des Bewerbermanagements für verschiedene Fachbereiche sowie die Betreuung von Bewerber*innen und die Koordination von Vorstellungsgesprächen Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf diversen Jobportalen und in den sozialen Medien Unterstützung der Führungskräfte im Recruiting-Prozess Planung, Organisation und Durchführung von Karrieremessen Durchführung und Weiterentwicklung des Onboardings Entwicklung und Implementierung von strategischen Recruiting-Ansätzen Planung, Teilnahme und Mitwirkung am Steuerkreis für das Betriebliche Gesundheitsmanagement Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Verwaltung, Sozialmanagement o.ä. Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen Organisationstärke Leidenschaft für das Recruiting von Mitarbeiter*innen Interesse an der Entwicklung von strategischen Ansätzen im Recruiting Empathie und professioneller Umgang mit Bewerber*innen strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Gute MS-Office Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine Stellenanzeige von Leinerstift. e.V.