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Referent hr-systeme & prozesse (m/w/d)

Donauwörth
Liebherr Hausgeräte
Referent
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Beschreibung

Das sind Ihre Aufgaben

1. Gestalten und Optimieren von zentralen HR-Prozessen mit dem Ziel der Digitalisierung und Effizienzsteigerung
2. Moderieren von Besprechungen und Workshops zur Prozessgestaltung und Förderung des Austausches zwischen Teams der Personalabteilung, IT, Betriebsrat, Führungskräften und weiteren Beteiligten
3. Einführen von neuen Personalsystemen und –prozessen am Stammsitz sowie bei unseren internationalen Tochtergesellschaften
4. Verantwortlich für Roll-Outs und Support bei der Einführung von neuen Prozessen
5. Mitarbeit bei konzernweiten Projekten

Das bringen Sie mit

6. Weiterbildung zum geprüften Betriebswirt (m/w/d), erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbarer Abschluss
7. Berufserfahrung im Personalumfeld und Affinität für Digitalisierung von Vorteil
8. Kenntnisse in HR-Systemen wie SAP SuccessFactors wünschenswert
9. Gute Englischkenntnisse von Vorteil
10. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
11. Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
12. Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der Gestaltung von Veränderungsprozessen

Das bieten wir Ihnen

Sie sind auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Mitarbeiter:in der Liebherr-Werk Ehingen GmbH profitieren Sie zusätzlich von folgenden Benefits:

13. Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
14. Finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe
15. Bezahlung von Fahrtkosten
16. Leasingangebot für Fahrräder
17. Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten
18. Unterstützungsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
19. Vorsorge- und Sportangebote zur Förderung der Gesundheit
20. Zahlreiche Angebote zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung
21. Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Miteinander mit Gestaltungsfreiraum und Netzwerkmöglichkeiten
22. Betriebliche Altersvorsorge und private Vorsorgemöglichkeiten
23. Betriebsrestaurant mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln
24. Werksinterner Betriebsarzt und Betriebssanitäter:innen

Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen.

Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

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