Betriebsleiter Städtische Betriebe Braunlage (SBB) (m/w/d)07.08.2025 Stadt Braunlage Braunlage
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Betriebsleiter Städtische Betriebe Braunlage (SBB) (m/w/d)
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Braunlage
Informationen zur Anzeige:
Betriebsleiter Städtische Betriebe Braunlage (SBB) (m/w/d)
Braunlage
Aktualität: 07.08.2025
Anzeigeninhalt:
07.08.2025, Stadt Braunlage
Braunlage
Betriebsleiter Städtische Betriebe Braunlage (SBB) (m/w/d)
Aufgaben:
* Die Städtischen Betriebe sind ein kommunaler Eigenbetrieb der Stadt Braunlage. Das Aufgabengebiet umfasst die typischen Arbeiten eines Bauhofes wie z.B. Straßenreinigung mit Schneeräumung, Instandsetzungsarbeiten an eigenen Gebäuden, Straßen und Gehwegen sowie Pflege der Grünanlagen inklusive Kurpark. Außerdem ist den Städtischen Betrieben der gesamte Abwasserbereich mit Kanalnetz, Pumpwerken und Kläranlage zugeordnet. Ebenfalls den SBB zugeordnet ist der Parkplatz Hexenritt.
* Leitungsaufgaben
* Fachliche und organisatorische Leitung der Städtischen Betriebe mit Personalverantwortung einschließlich Personalführung von ca.35 Mitarbeitenden an drei Standorten
* Übernahme der Unternehmerpflichten
* Prüfung technischer Bauwerke; Planung, Durchführung und Überwachung von Baumaßnahmen
* Verantwortung bzw. Betreuung der städtischen Infrastruktur wie z. B. Straßenreinigung, Kanalnetz, Kläranlagen, Grünanlagen, Baumpflege, Spielplätze, Wanderwege und Loipen
* Organisation und Überwachung des Winterdienstes
* Einholung von Angeboten, Ausschreibung und Vergaben gemäß den gesetzlichen Bestimmungen (VOL/VOB)
* Abstimmen und Aufstellen von Zielen und Maßnahmen einer zukunftsorientierten Organisation
* Vertretung des Betriebs im Rahmen der ordnungsgemäßen Aufgabenwahrnehmung gegenüber den städtischen Gremien sowie Bürgerinnen und Bürgern
* Investitions- und Wirtschaftsplanung sowie Verantwortung des Jahresabschlusses
* Ermittlung und Überwachung von Kosten und Investitionen
* Kalkulation und Festsetzung von Kostensätzen für Personal und Maschinen; Gebührenkalkulation
* Überwachung und Kontrolle des laufenden Dienstbetriebes
Qualifikationen:
* Mindestens eine Ausbildung als
* Handwerksmeister/in im technischen Bereich oder
* Staatlich geprüfte/r Techniker/in, insbesondere mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau
* Hinweis: Bewerber/innen mit Studienabschluss (Diplom, Bachelor, Master) im technischen Bereich sind hiermit ebenfalls angesprochen.
* Alternativ: abgeschlossene Ausbildung in öffentlicher Verwaltung (mindestens A I) oder abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf mit überwiegendem Anteil an Verwaltungstätigkeiten. In beiden Fällen wird die Weiterbildung im 2. Angestelltenlehrgang (A II) und die Zusatzqualifikationen als zertifizierter Kanalsanierungsberater und Bauhofleiter vorausgesetzt. Bei Nichtvorliegen sind die erforderlichen Weiterbildungen unverzüglich abzulegen.
* Berufserfahrung
* Führerschein mind. Klasse B
* Bereitschaft zum Einsatz auch zu unregelmäßigen Zeiten (z.B. Winter-, Bereitschaftsdienst)
* Ausgezeichnete Kenntnis der deutschen Sprache (mind. Niveau C 1 GER)
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, vor allem in den Bereichen Baubetriebshof, Straßenmeisterei und/oder öffentliche Verwaltung
* Fort- und Weiterbildungen, die zur Übernahme der Position von Vorteil sind
* Aktuelle Kenntnisse im Vergabe- und Baurecht
* Personalführungserfahrung
* Wohnsitznahme in der Stadt Braunlage
* Kenntnisse in den Fachanwendungen SAGE Rechnungswesen, IP Syscon, CIP Kommunal, AIDA Orga
* Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
* Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit
* Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
* Hohes Engagement
* Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit Standardsoftware
Wir bieten:
* Unbefristete Führungsposition mit einem anspruchsvollen Aufgabenspektrum
* Tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Stufenzuordnung orientiert sich an der Berufserfahrung.
* Leistungsorientiertes Entgelt, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
* 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Großzügige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungsangebote
* Raum für Eigenverantwortung, Kreativität und eigene Ideen
* Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem motivierten und kollegialen Team
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