Imagetext / Arbeitgebervorstellung Übersicht Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie „Oberarzt (w/m/d) für Innere Medizin “ im Raum BAd Sobernheim. Job-ID: A-4578 Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Wir Bieten Ihnen an: Das Behandlungsspektrum der Medizinischen Klinik II mit 70 Betten und jährlich ca. 3.300 Behandlungsfällen umfasst die nicht-invasive und invasive Diagnostik und Therapie der Erkrankungen des Herz-Kreislaufsystems eines Schwerpunktkrankenhauses. Die Schwerpunkte der Medizinischen Klinik II sind die interventionelle Kardiologie, Elektrophysiologie inkl. komplexer Ablationen und Implantation aller gängigen Herzrhythmusimplantate inkl. CCM und CRT-Systeme. Ein modernes Herzkatheterlabor wurde letztes Jahr in Betrieb genommen, der 2. Messplatz ist für das kommende Jahr geplant. Zugeordnet ist die gut ausgestattete Sektion Pneumologie. Die beiden internistischen Kliniken verfügen über eine gemeinsame internistische Intensivstation mit 12 Betten. Es besteht eine 24 Stunden-Rufbereitschaft für das Herzkatheterlabor. Ihr Profil: deutsche Approbation Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin bzw. Innere Medizin und Kardiologie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem Schwerpunktkrankenhaus mit sehr motiviertem Team Selbstständige Durchführung der Koronarinterventionen; von Vorteil wäre Erfahrung in einem weiteren Schwerpunkt, z.B. Elektrophysiologie, Device- oder Klappentherapie, Angiologie oder Intensivmedizin Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Freuen Sie sich auf: Interessante und langfristige berufliche Perspektiven mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld Verlagerung nichtärztlicher Tätigkeiten auf medizinisches Hilfspersonal Bei Interesse Einarbeitung in elektrophysiologische Untersuchungen und Ablationen Förderung und finanzielle Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive Anstellungsbedingungen nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an kommunalen Krankenhäusern sowie eine betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatz in einer idyllisch gelegenen Stadt mit 30.000 Einwohnern, geprägt von einem hohen Wohn- und Freizeitwert Kostenlose Nutzung unseres Personalwohnheims in den ersten drei Monaten Erstattung der Vorstellungskosten Voll- oder Teilzeit