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Leiter compliance management (m/w/d)

Münster
Universitätsklinikum Münster (UKM)
Leiter
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

Tax Compliance Manager (gn*) Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Finanzen | Hauptabteilung Rechnungswesen | Steuerabteilung | Kennziffer 10597
Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Zu den Kernaufgaben zählen die steuerliche Beratung, die Steuerdeklaration sowie das Tax Compliance - am besten mit Dir!
Überwachung und Steuerung des Tax-Compliance-Management-Systems (Tax CMS)
Sicherstellung der Tax Compliance durch IKS-Maßnahmen und Kontrollen
Enge Mitarbeit an der laufenden Verbesserung der Qualität und Effizienz im Bereich Steuern
Mitarbeit in Projekten betreffend Prozessoptimierungen
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. rechtswissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Steuern
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Steuern
Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld
Ein motiviertes und offenes Team
Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von überwiegender Arbeit im Home-Office
30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Vergütung nach TV-L inklusive betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
Vergünstigtes Jobticket sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Mitarbeiterrabatte
Sicherheit
Sicherheit
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

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