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Immobilienkaufmann/-frau (d/f/m)

Frankfurt am Main
Recruitment Services | Kariera
Immobilienkaufmann
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

Über UnsAls integraler Bestandteil der Unternehmen derKariera Groupund mit einer starken Präsenz in mehreren Ländern, definiert | Kariera Group Recruitment ServicesPersonaldienstleistungen neu. Getreu unserem Motto "Ihr Erfolg, unsere Mission" bringen wir erstklassige Talente nahtlos mit führenden Unternehmen zusammen und bilden dynamische Teams, die Innovation und gegenseitigen Wohlstand fördern. Unser Engagement für Präzision, Innovation und personalisierte Lösungen zeichnet uns aus. Ihre Karriere beginnt hier, wo Fachwissen auf Chancen trifftÜber Die RolleUnser | Kariera Group Recruitment Services Germany-Teamsucht in Partnerschaft mitEmon Groupeine*n talentierte*nImmobilienkaufmann/-fraufür ein dynamisches und gut eingespieltes Team. Zu den Hauptaufgaben des/der Immobilienkaufmanns/-frau gehört die kaufmännische Betreuung des Immobilienbestandes, sowie die Erstellung von Nebenkostenabrechnungen und Abschlüssen von Mietverträgen.HauptaufgabenOrdnungsgemäße kaufmännische Betreuung des ImmobilienbestandesSelbstständige Erstellung von NebenkostenabrechnungenAbschlüsse von Mietverträgen (Wohnungen, Gewerbe, Stellplätze)Abwicklung der Korrespondenz der Verwaltung mit Mietern, Dienstleistern und Versorgern sowie Vertragspartnern und AuftraggebernPrüfung und Durchführung von Mietanpassungen sowie Bearbeitung von evtl. WidersprüchenAktives Forderungsmanagementkoordinieren der Beauftragungen von Handwerkern und die Erteilung von InstandhaltungsaufträgenErstellung von InseratenKündigungsbearbeitungOrganisation und Durchführung von Besichtigungen und WohnungsübergabenVoraussetzungenAbgeschlossene Ausbildiung zum Immobilienkaufmann/-frauMindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung insgesamtSehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift, Englisch wäre ein PlusSehr gute MS-Office-KenntnisseKommunikationsstärke, ein souveränes und gepflegtes Auftreten, sowie gute UmgangsformenDie richtige Einstellung zum JobBenefitsFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeGeregelte Arbeitszeiten von Montag bis FreitagLeistungsgerechte Bezahlung30 Tage Urlaub pro JahrUnbefristeter ArbeitsvertragBetriebliche WeiterbildungenWeiterentwicklungs-und Aufstiegsmöglichkeiten

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