Willkommen bei einem Unternehmen, das mehr ist als nur ein Arbeitsplatz: Bei MLF Mercator-Leasing gestalten wir seit über 30 Jahren die Welt der Finanzierungslösungen mit Innovationsgeist, Verlässlichkeit und einem starken Teamspirit. Als einer der führenden Leasinganbieter in Deutschland stehen wir für partnerschaftliches Denken, nachhaltiges Handeln und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Werde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Unternehmen!
stellv. Compliance- & Geldwäschebeauftragter (m/w/d)
Wir sind ein Team von aktuell sechs Kolleginnen und Kollegen bestehend aus den Beauftragungsbereichen Compliance, Datenschutz, ESG, Geldwäsche, Informationssicherheit und Notfallmanagement. Als stellvertretender Compliance‐ und Geldwäschebeauftragter bringst du aktiv dein Know-How ein und unterstützt unser Team dabei, gesetzliche und regulatorische Anforderungen praxisnah umzusetzen und weiterzuentwickeln.
Du hast Lust auf ein dynamisches und agiles Team? Du unterstützt die Compliance-Beauftragte im Tagesgeschäft sowie in Projekten.
Du baust unser Compliance‐Management‐System (CMS) weiter aus und entwickelst dies kontinuierlich weiter mit.
Du erstellst und überarbeitest Richtlinien und Prozesse zu gesetzlichen Anforderungen im Bereich Compliance in enger Abstimmung mit deiner Führungskraft.
Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des Geldwäsche‐Management‐Systems, einschließlich der Risikoanalysen nach GwG.
Du widmest dich der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Richtlinien, Prozessen und Arbeitsanweisungen zur Geldwäsche‐ und Betrugsprävention.
Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/frau mit einschlägiger Weiterbildung oder ein Studium z.B. im Bereich BWL, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit.
Idealerweise hast du mehrjährige Berufserfahrung in einem regulatorischen oder kontrollnahen Umfeld, idealerweise im Compliance‐Bereich(Erfahrung in der Geldwäsche‐ oder Betrugsprävention ist von Vorteil, aber kein Muss).
Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen.
Wir sind ein Team, das macht uns aus: Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.
Du findest bei uns höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.
Und wir tun noch mehr für Dich: Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.