Stadtplaner:in in der Entwicklungs- und Standortplanung (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Federführen bei Änderungen des Flächennutzungsplanes
- Mitwirken bei der Umsetzung bzw. Implementierung des Integrierten Flächenmanagements, u.a. der Braunschweiger Baulandmodelle für Wohnen und Gewerbe sowie bei der Entwicklung eines Monitoringkonzeptes samt Umsetzung
- Mitwirken an räumlichen Konzepten: Rahmenpläne, Machbarkeitsstudien, Stadtteilkonzepte etc.
- Bearbeiten von Standortplanungen für öffentliche Einrichtungen, aber auch Wohnen und Gewerbenutzungen
- Mitarbeiten an strategischen Fragestellungen zur Stadtentwicklung (insbes. Wohnen und Gewerbe)
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 11des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
- Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- vergünstigtes D-Ticket Job
- Firmenfitness mit Hansefit
- Fahrradleasing
- betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
- Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV im Rathaus
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung, Geographie oder vergleichbare Studiengänge mit dem Schwerpunkt Städtebau
- Kenntnisse des einschlägigen Planungsrechts und Erfahrung mit kooperativen Planungsprozessen
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen
- Erfahrung im Projektmanagement
- Eine prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie Sorgfalt
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!
Ansprechpartner:in
Herr Mensink (Stellenleiter), Tel.: 0531 470-2540
Frau Weber (Abteilungsleiterin), Tel.: 0531 470-2792
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 27. Mai 2026!
(Kenn-Nr. 2026/070)