In einer Führungsposition im Retail eine super Work Life Balance, exzellente Arbeitsbedingungen und ausgesprochene Wertschätzung durch den Arbeitgeber genießen - klingt zu schön um wahr zu sein? Weit gefehlt, hier bekommst du all das ! Dazu eine spannende Aufgabe : hier leitest du eine renommierte Fashion Abteilung mit einer breiten Auswahl an qualitativ hochwertigen Marken.
Ziel: Leiten einer Fashion Abteilung (Womens- oder Menswear)
* Mitarbeiterführung
* Coaching des Teams auf der Fläche
* Planung, Steuerung, Kontrolle der Mitarbeitereinsatzplanung
* Durchführung von Abteilungsbesprechungen und diverser Mitarbeiter-/Entwicklungsgespräche
* Sortimentsanalysen inkl. Umsetzung von abgeleiteten Optimierungsvorschlägen
* Verantwortlich für eine adäquate Warenpräsentation / Umsetzung der VM-Richtlinien
* Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Reklamationen
* Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung
* Mitarbeit im Verkauf
* Stammkundenbetreuung
Dein Profil
* Kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Textileinzelhandel)
* Mind. 2 Jahre Berufserfahrung (mit ersten Führungserfahrungen)
* Idealerweise Sortimentserfahrung
* Erfahrung im Umgang mit EDV / WAWI
Human Skills
* Selbstbewusstes, sicheres Auftreten
* Bereit Verantwortung zu übernehmen
* Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
* Verständnis für Sortimentsaufbau (Geschmack, Gefühl für Trends, Modeinteressiert)
* Führungspersönlichkeit
* Sicher im Umgang mit Zahlen
* Ausgeprägte Kundenorientierung
* Vorbild im Verkauf
* Teamorientiert
* Durchsetzungsstark
* Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation
Deine Benefits
* Sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen
* Flache Hierarchien
* 6 Wochen Urlaub, 13,1 Monatsgehälter, Bonus
* Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung
* Regelmäßige Gehaltserhöhung orientiert an Tarifverträgen
* 25% Mitarbeiter-Rabatt auf das gesamte Sortiment
* Betriebliche Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten
* Abwechslungsreiche Tätigkeit, Freiräume zur Mitgestaltung
* Modernes Arbeitsumfeld mit Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* etc.
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